海底捞7天考核是啥

如题所述

考核服务技能、业务知识、沟通交流等。海底捞的七天考核过程严格,需要考察的方面繁多,如考核服务技能、业务知识、沟通交流等,且通过率不高淘汰几率在百分之五十,因此海底捞7天考核难。海底捞是一家备受欢迎的火锅连锁店,而且它对员工的要求非常高。在海底捞工作意味着要承受高强度的工作压力和快速的任务完成时间,但是,不幸的是,在海底捞试用期七天内,很少有人可以通过考核。
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