如题所述
对的,就是工资保底。
法律要求,职工月工资在扣除各种保险和公积金之后的数额不得低于当地社会平均工资的80%,就是说保底工资签订了不能过低,低于这个数即使双方同意也无效。当然,还要看你们是否属于劳动关系,以上规定仅适用于劳动关系,如果你们签订的是代理合同(如保险推销员),则不适用上述规定。