面对领导的关心，你应该如何回应？

Question

如题

Answer 1

如果你工作的特别好被领导关心，及时的表达自己的感激就好；如果你在工作中表现不突出却被领导关心，一定要从自身找问题，注意自己的言行不要被人找出毛病。在职场中，被领导关注总比被忽视要强得多，所以不管是怎样的关心，一定要学会机智的应对，同时好好的把握机会，更好的表现自己。

 

工作能力突出的人，很容易被领导关注。他们会适时的对你表示关心，是希望能够给你更多的鼓励，让你能够更好的工作，为公司的发展尽自己的一份力量。这个时候，一定要对领导的关心表示感谢，而且适当的表示自己的决心，跟领导站在同一战线，努力的工作回报他们的关心。在工作的时候，更加认真仔细，不要辜负了领导对你的期望。

 

另外还有一种情况，当你遇到了什么困难，偶然被领导得知，他们也会对你表示关心。这种关心只是领导一种收服员工的手段，你要收下这种关心，同时好好的表现自己，即使自己不是最优秀的一个人，也要给领导留下很好的印象，就是俗话说的混个脸熟。这对你未来的工作发展有很大的好处，一定要把握这个机会。

 

领导的关心总不是无缘无故出现的，但是不管是什么原因，你都要对此心怀感激，这对你来说是一个机遇，抓住了你就可能会获得更好的人生。所以尽自己的最大努力，让自己变得更好，不管是为了自己还是为了他人。

Answer 2

一、与领导说话，尽量反馈基层的信息

大家在与领导相处的时候，千万不要将自己看的太重要，也不能将自己的工作看的过于重要，其实领导对你的事情并不感兴趣，领导最关心的事情还是层次的各种信息，所以大家在和领导相处时，尽量要反馈基层的信息，这样领导才愿你与交流;所以说，大家在工作中与领导相处时，尽量多反馈一些基层的信息。
二、无论做什么事情，要多做领导关注的事情

很多年轻朋友在工作时，总是抓不住工作的重点，天天又累又忙，还得不到领导的认可，主要原因还是领导不关注自己造成的，即使你做的工作再多，只要不是领导关注的事情，领导肯定不会正眼去看;大家只有学会抓住表现自己的机会，多做一些领导最关注的事情，并且当成自己的本职工作来做，早晚会被领导重用;所以说，大家在工作中，多做一些领导喜欢关注的事情。
三、在领导为难的时候，学会表现自己

很多人在领导面前表现自己时，经常找不到好的时机;就算是整天向领导的办公室里跑，汇报一些事情也没有重点，甚至还让领导烦得不得了，也容易导致领导一点私人空间都没有，领导也会感觉你就想监督员一样，这个时候自己做的事情再多，也是不被领导重用的，反而容易被领导讨厌;大家要想更好的表现自己，也要尽量选在领导为难的时候，例如领导在和别人发生矛盾时，这个时候去安慰一下，哪怕是给领导倒点水，这也是最佳的时候，这样领导会更加喜欢你;所以说，大家要学会在领导为难的时候表现自己。
四、任务分配不下去的时候，学活揽活

大家在工作中学会揽活，也是需要一定技巧的，胡乱的包揽一些事情，不仅自己的工作量会增加，也并不一定是领导看中的事情，其实越是积极的主动，往往效果会越差;只有掌握好关键时刻，例如领导手上的任务安排不下去时，这个时候主动帮助领导解围，不仅能找到冠名堂皇的做事机会，还能让领导对自己产生好感，这才是两全其美的结果，就算你没有将事情做好，领导也会认为你是愿意为自己分担的;所以说，大家在领导无法顺利安排任务时，要学会主动拦下这些活。

Answer 3

我觉得应该分为工作方面和生活方面。
1：工作方面，领导认为你是个人才，对公司的发展很有帮助，想要很好的培养你，对公司和你是双赢，你应该主动积极配合领导工作。
2：生活方面，这就要看你个人情况了，自己判断了。
不管是哪个方面都要对领导表示感谢，谢谢他的关心。本回答被网友采纳

Answer 4

面对领导的关心要看工作上的关心还是生活上的关心，具体情况具体对待，工作上好好干，不辜负领导，其它方面不要走得太近就可以了。

Answer 5

面对领导的关心，你应该如何回应，面对领导的关心，我一定要好好的去面对回，因为领导的关心是非常重要的。