一人干了两个人的活,工资是一个半人的,现在又招了一个人,工作量没怎么减少,提出辞职领导又极力挽留?

我做的是民宿,只有我一个人,民宿管吃管住,住在民宿里。吃是给餐补,一天30,我来的时候民宿经营不负责早餐,后来又弄了半成品的中式早餐,我又要做前台、客房,有时候忙的时候房干不过来,就要请日结帮忙,日结一天180,老板支付,我个人死工资税后工资8000,后来老板说我一个人忙不过来,顾及不到运营,需要在招一个人,新招的负责做早餐,还有帮忙做房,我俩一起做运营,我工资降到税后6000,新招的5000,不给上保险,我还能接着干吗?

亲,我认为在你还没有找好新的更好的工作时,先干着,边干边找工作,如果有了比现在更好、更适合的工作再考虑辞职!
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第1个回答  2022-03-22
你要是觉得工作量没减少的话,是可以不干的,因为太不公平了。
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