合约工与正式工一样吗

如题所述

1. 合同工与正式工不同,他们是通过签订短期合同方式雇佣的工人。这些合同通常以书面形式存在,并具体规定了工作期限、任务目标以及双方的责任和义务。
2. 试用期员工:某些员工在被企业招聘后,企业会设定一段时间的试用期来评估员工的工作能力、态度和人际交往技巧。试用期是用来决定员工是否适合该职位以及他们未来的发展潜力的。如果员工成功通过了试用期,企业会与他们签订正式的劳动合同,这时员工便成为了正式员工。
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