口头协议拖欠工资怎么办

Question

如题所述

Answer 1

首先，按口头协议约定讨要工资，其次，在追讨工资过程中，尽可能保留证据，万不得已，只能走法律程序。

Answer 2

拖欠工资属于违法行为，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉举报或者申请劳动仲裁维护自己合法权益。

Answer 3

口头协议，只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定；一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；双方不是恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；双方不是以合法的形式掩盖非法目的；没有损害社会公共利益；意思表示真实等，这个合同就成立并具有法律效力，受法律保护。
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Answer 4

可以找当地劳动局，请他们帮忙把钱要回来，虽然是口头协议，但是欠账就是不对。

Answer 5

可以去劳动局邀请劳动总裁。不行还可以上法院直接要求强制实施。