之前在一国企工作两年,单位给交社保,现又找一家国企,想将社保关系转过去,他们说最好别转

而是在当地重新办理缴纳社保,理由是以后国家政策可能有变,说不定企业缴纳的部分个人在转移的时候也可以取出来,请问我到底是转还是不转??请列出利弊

要看你现在的年龄和以前的参保时间。如果距离退休尚早,不建议你现在转移
转移好处:账号接续,可以实现各地的社保账号合并。
不转移好处:1、免得以后统筹,或者是再回到原地工作,增加自己的转移麻烦。
2、转移的过程,医保现在部分地区还不能转移,免得造成自己的医保时间打折。
你提到的企业部分,跟你没有任何的关系。以后退休金,只跟你个人账户的有关系。
企业的部分转移,是为了协调转入转出地的利益而进行的。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2011-04-10
可以不转,你到当地去重新办社保就是了,只要在当地社保累计交上20年的话,就可以享受正常的养老保险了,当然多交多得。你现在转的话,迁往异地只能把个人缴纳部分取出来,国家那部分是领不到的,作奉献了,但是个人觉得要等这个政策发生调整太不现实了,中国的此类规章政策一般都是几十年不会变的,特别是涉及的对象量很大的情况下。所以建议直接迁过去算了,把自己交的部门领了,免得以后再为了两年的社保专门回来办,很麻烦的。
第2个回答  2011-04-10
二地的社保要合并,否则浪费二年的缴费年限,如果你今后仍要回来就不要转,如不回了就转。

以后转和现在转没有区别:

1,单位缴纳部分,以前、现在不能取出来,以后也不可能取出来。

2,现在转,单位缴纳部分也是转的,养老保险按缴费基础的12%转。

3,,单位缴纳部分的转移是社保部门各地资金的平衡问题,和个人无关。如从甲地转移到乙地,单位缴纳部分是从甲地的社保部门转移到乙地的社保部门。

4,退休时计算养老金的基础部分是按缴费基数算的,并不是按单位缴的金额算的,所以养老保险转移不影响养老金的计算。

工作到哪里,社保就跟到哪里,这是最好的做法。
第3个回答  2011-04-10
社保法今年七月一日开始实施,明确规定今后离职是不能以提现的方式返还个人的(原来可以返还社保中个人缴纳的部分)。既然以立法的形式定立的,是不会再有什么政策对法律进行更改。所以不是转过去为好。
社保的转续程序:离职后社保会给你一份社保缴纳清单,凭这个清单去要转入的社保局,开一个社保转续接收单。然后再回到原社保局办理转续迁出手续。
第4个回答  2011-04-10
建议还是转的好
政策的事,是以后的事
很难说得准
就现在情况下
你还是转,把社保关系连贯起来。
对你有利的
相似回答