年轻人因为工作经常加班而想辞职，是不是太不会吃苦了？

Question

如题所述

Answer 1

我觉得也不能完全怪年轻人，很多老板让你给公司免费加班，你也愿意吗？吃苦是人的秉性，有了压力自然会吃苦，不过人往高处走，水往低处流也是事实。

1:反复无常让你免费加班，金钱上划不来

很多经验都是吃苦吃来的，就跟我原来跟一个传媒公司的老板搞舞台搭建一样。每天忙的时候十七八个小时，弄不好还总是挨说。当时经验浅没有问清楚，一个月下来三千块钱。谁会愿意干？这种事哪怕五六千也低了，两个月后果断离职。有这个时间，工厂上两班倒都比这个工资高。

2:白天上班劳累，每天起早贪黑没有精力

白天九十个小时上班，每天勤勤恳恳忙忙碌碌。偶尔加一两次班也就算了，天天永无休止在加班，已经到了人体能够承受的极限。起早贪黑为的就是微薄收入，但身体健康永远排在第一位。特别是年轻的时候，不要把自己身体搞垮了。

3:更多的时候不是因为不能吃苦，而是事出有因

在很多人看来许多年轻人之所以提辞职，那是因为经常加班的缘故。实际则不然，往往事出有因。比如说老板无故冤枉骂你，这种人我也碰到过。原本就那么一点薪水，还整天颐指气使，不加班就用各种语言威胁。当然还有一些其他的因素，如果真的不能吃苦也不会做那么久。

4:家庭压力大，反复加班会浪费很多时间

有的人出来工作就不是一个人，往往是为了养家糊口。这样压力就会很大，可能一个人要连续打两份工。白天在这里上班，晚上就到别的地方去。你总是要求加班，就让别人把那边的事情放弃了。综合考虑一下肯定会选择一个更好的平台。

Answer 2

很多人都存在这样一种有疑问，现在的年轻人不加班，吃不了苦了。
其实我更疑问，不加班=吃不了苦？
为什么会有这样的疑问呢？这得说说我们国人的传统品质了，吃苦耐劳一直是中华民族的传统美德。任何时候吃苦耐劳都是一种良好的品质。但是这里面有一个前提，那就是为了心中的理想和信念，原来我们是为了生存，不得不吃苦耐劳。可是现在时代变了，大家基本都能满足基础的物质生活要求，大家更多的是精神追求，现在大家出来并不是单纯的赚钱，大家对工作的环境、人际关系、休假福利、业余时间等金钱以外的东西都有一定的需求。这是什么体现呢？是不懂的吃苦和感恩吗？错了，这是社会文明发展和进步的体现。绝对不是什么不能吃苦的体现。
有人说，你看你们老板天天加班，你们一下班就走，怎么好意思？其实说这些话的人，要么就是太聪明了，要么就是太傻了。加班只有两种情况，一种是自愿的，一种是非自愿的。自愿加班的，那一定是为了自己的事业或者有自己信念在里面，所以累并快乐着。非自愿加班的则反之。
总结一下，加班，反映的真不是个人的问题，他是一种社会发展的体现。

Answer 3

我们当前的职场环境已经发生了很大的变化，如果和过去相比，我们就会发现一种很奇怪的现象，有越来越多的年轻人，他们并不想在加班，甚至他们觉得，加班对他们来说就简直是浪费时间，浪费生命，他们完全可以利用加班的时间去做更多有意义的事情。

很多人在看到一些新生代的员工不想加班的时候，他们总是很不理解，为什么现在的年轻人总不想加，为什么现在的年轻人当遇到一份不是自己想做的工作的时候，或者是他们在职场上看不惯一些事情后，他们就会任性的辞职，而作为一些70后或80后来说，他们就不会这样去做？甚至一些70后或80后会觉得，其实工作兴趣这个东西是可以培养的，就算自己暂时对这个工作不感兴趣或者说自己有点厌恶这个工作，但是只要他们把这份工作做的时间够长，他们依然可以将这份工作做的很好。

Answer 4

不是，身为劳动者创造了价值，却不能得到自己的生活，我觉得这样的日子称不上是人的日子。

Answer 5

不一定。虽然工作中需要付出努力和耐心，但是合理的工作时间也是必须的。过度加班可能会影响身体健康和生活质量，进而影响工作效率和生产力。此外，工作和生活的平衡对于年轻人的成长和发展也非常重要。如果工作压力过大、生活质量下降或者自己感到工作不适合自己的情况下，适当考虑转换工作或职业也是一种积极的态度。因此，要权衡自己的职业发展和生活质量，并且谨慎地做出决定。