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护士规定到几岁不用值夜班
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其他回答
第1个回答 2013-09-18
45岁不用值夜班。
第2个回答 2013-09-18
没有规定护士到几岁不用值夜班,年资长了,科室可以安排不值班
第3个回答 2013-09-18
几岁当不了护士 几十岁吧 没有规定具体多大年纪不能值夜班,科室根据情况掌握
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护士多少岁
可以申请不上
夜班
答:
通常情况下,考虑到年龄增长可能带来的身体机能下降,以及
夜班
工作对生物钟的干扰,一些国家或地区的护理机构可能会
规定护士
在达到一定年龄后不再被安排夜班。例如,某些国家可能规定护士在50岁或55岁之后不再需要上夜班。但这并不是硬性规定,具体政策可能因地区和机构而异。除了政策和法规外,护士个人的健...
国家
规定护士多大
年龄不上
夜班
答:
法律依据包括《女职工劳动保护特别规定》第六条,
规定怀孕七个月以上的女职工不得安排加班和夜班劳动
,并应给予一定的休息时间。《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条,则明确了男性干部年满六十周岁、女性干部年满五十五周岁且工作年限满十年时可退休。此外,因工致残或完全丧失工作能力的干部也...
劳动法
规定护士多大
年龄可以
不值夜班
答:
《劳动法》并未具体规定护士的年龄限制以决定其是否可以不值夜班
。然而,根据相关法律法规,孕妇、身体条件不佳的员工以及即将达到法定退休年龄的职工通常不应被安排值夜班。关于退休年龄的具体规定,根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条,全民所有制企业、事业单位、党政机关、群众团体的工人,...
护士45岁不用
上
夜班规定
答:
2. 法律规定,
怀孕7个月以上或哺乳期内女职工不应上夜班
。3. 男职工年满55岁,女职工年满
45岁
,且距离法定退休年龄不足5年者,应安排相适应的工作。4. 基于职工年龄和身体条件的考虑,通常不会安排年龄较大的职工值夜班。5. 怀孕七个月以上的妇女和哺乳期内的妇女不得安排夜班工作。6. 职工在...
劳动法
规定护士45岁不
上
夜班
答:
中国现行的《劳动法》并没有专门针对护士是否可以在
45岁
后上夜班做出明确规定。不过,有关法律规定,孕妇、身体状况不良者,以及快要达到退休年龄的职工应当不安排夜班。此外,根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,可以退休。这意味着,如果...
护士
的
夜班
的年龄
规定
答:
法律分析:《劳动法》中没有
规定护士多大
年龄可以
不值夜班
。但是根据相关的法律规定,孕妇、身体状况不良者,以及快要达到退休年龄的职工应当不安排夜班。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》 第六条 女职工怀孕满七个月的,用人单位不得安排加班和夜班劳动,并应在劳动时间内安排一定的休息时间。《国务院...
护士规定到几岁不用值夜班
答:
几岁
当不了
护士
几十岁吧 没有
规定
具体
多大
年纪不能
值夜班
,科室根据情况掌握
大家正在搜
护士几岁不用上夜班
护士值夜班规定
护士夜班是几点到几点
护士夜班休息规定
不用上夜班的护士岗位
护士多少岁可以不上夜班
护士倒夜班的年龄规定
护士一周几个夜班
护士夜班时间
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