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企业为什么不交五险一金
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推荐答案 2024-04-02
企业不给员工缴纳五险一金的原因就是为了能少出一点钱,因为这些钱都是公司产生的利润。
但现在随着法律法规的推进,很多公司都开始给员工缴纳五险一金,而且现在不给员工缴纳五险一金还是属于违法行为。
现在员工遭受工伤等情况,企业或单位还得按照条例来全额承担后续待遇费用,对于企业的经营风险也很大。
最后总结,我们通过以上关于企业为什么不交五险一金内容介绍后,相信大家会对企业为什么不交五险一金有一定的了解,更希望可以对你有所帮助.
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相似回答
民营
企业不
愿帮员工足额缴纳
五险一金
答:
民营企业,为何不愿意帮员工足额缴纳五险一金,原因是什么?一方面对于企业来说,
不足额缴纳五险一金的法律风险几乎是可以忽略不计的
。所以既然这种做法能帮企业节省成本,有没有法律风险,自然会被广泛采用。另一个方面,五险一金的支出也确实是企业的沉重负担。在这笔花销上企业要承担的比例远比个人要多。
为什么
很多单位
不交五险一金
?
答:
公司不给员工缴纳五险一金的原因直接一点就是为了少出钱
,这些都是从纯利润拿出来的钱,部分公司每月给劳动者发200元作为补缴五险一金的补偿,随着法律法规的逐渐推进,很多公司都慢慢实现了五险一金的缴纳。对于企业来讲,不缴纳五险一金属于违法行为,员工遭受工伤等情况,用人单位需要按照 《工伤保险条例...
有的
公司不交五险一金
答:
其中养老保险、医疗保险和失业保险,住房公积金是由
企业
和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,员工个人不需要缴纳。这里要注意的是“
五险
”是法定的,所以,参保单位必须足额、按时交纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,任何拖欠、隐瞒、拒交行为都是违法行为。对于“...
为什么
现在超市营业员都
不交五险一金
答:
现在超市营业员都不交五险一金原因如下:
1、公司不帮忙员工缴纳五险一金里面的一金原因很简单,就是一金的分量太重了
,导致许多中小企业承担不起,为了节省企业开支,一些公司都不愿意给员工上缴公积金,除非是福利各项都齐全的大公司,这些福利就会非常完善。2、公司帮忙缴纳的五险一金里面,其中五险是上交...
为什么
好多私企不给上
五险一金
?
答:
而"
一金
"是指住房公积金,对于
公司
来说,这个成本相对较高,会增加公司的负担。所以,很多民营的中小
企业
考虑成本问题,不会交
不交
公积金。所以说,公司不给员工缴纳公积金这件事不违法,因为法律没有强制要求。但
五险
,是强制性的,这是公司必须为员工支付的。企业职工负担的比例一般在5%-12%之间,具体...
多数中小
企业不
给员工缴纳
五险一金
,你怎么看呢?
答:
所以并非小微
企业
不愿意交,是因为创业本来就是件很难的事情,成功者毕竟是少数。站在员工的角度来说,如果不懂社保的员工可以一带而过,
不交
就不交了,也不追究。但是对于懂一些社保知识的人来说,社保对于他们就至关重要了,加上《劳动法》和《社保法》的相关条款规定,誓死也要维护自己的权益,有...
单位
不缴纳五险一金
吗
答:
至于公积金,大多民营
企业
本来就不愿缴纳的。所以能说服老板交医药和养老,也就差不多了。如果
公司
连这两个都不愿意,那建议你还是另谋高就吧,说明公司压根就只是想短期利用你而已,除非你也有需要利用公司的,或找不到更好的地方,否则也就没必要陪公司玩了。如果公司以前在缴,现在突然不缴了,或许...
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