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入职签了合同但是一直没给我那份怎么办
入职签了合同但是一直没给我那份怎么办
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推荐答案 2022-06-16
法律分析:签订的劳动合同没有给劳动者,劳动者应当与用人单位协商,无法协商的应当收集证据到劳动监察大队投诉用人单位。用人单位与劳动者签订书面劳动合同后,不把合同交付劳动者,造成劳动合同的签订流于形式,劳动合同被修改或被用人单位单方添加的情况时有发生,严重损害了劳动者的合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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入职签了合同但是一直没给我那份怎么办
答:
法律分析:签订的劳动合同没有给劳动者,
劳动者应当与用人单位协商,无法协商的应当收集证据到劳动监察大队投诉用人单位
。用人单位与劳动者签订书面劳动合同后,不把合同交付劳动者,造成劳动合同的签订流于形式,劳动合同被修改或被用人单位单方添加的情况时有发生,严重损害了劳动者的合法权益。法律依据:《...
入职后
公司签劳动
合同没给我
一
份怎么办
答:
签完劳动合同后没有留给员工一份的情况下,
员工应该直接跟公司索要劳动合同
,《中华人民共和国劳动合同法》中有明确规定,劳动合同是劳资双方各持一份的。如果公司拒绝给劳动合同,劳动者可以
向劳动局投诉
. 一、入职后公司签劳动合同没给我一份怎么办?可以直接和公司索要,劳动合同是一式两份的。《中...
...
合同
,
但是
不
给我
,要放在公司保管,我问公司要,就是不给,
怎么办
...
答:
和用人单位签订了劳动合同后,公司没有给劳动者一份的,
劳动者可以去劳动局投诉举报
。根据我国相关法律规定,公司提供的劳动合同如果没有关于劳动合同必备条款,或是用人单位并没有给劳动者一份合同的,都可以向劳动局投诉。
劳动行政局会责令单位改正
,给劳动者带来损失的,还应该赔偿。法律分析我国法律规定...
入职签了合同但是一直没给我那份怎么办
答:
2. 如果您未能从单位处获得书面合同,
建议首先尝试与单位进行协商,以解决问题
。如果协商未果,您可以开始收集相关证据,如签名、通信记录等,以证明您与单位之间存在劳动合同关系。3. 此外,根据《劳动合同法》的规定,
您可以向当地的劳动监察大队投诉单位的行为
。劳动监察大队有权对用人单位进行调查,并...
入职
两周,我
签了
劳动
合同
,
但没
有
给我
劳动合同!
答:
事先没有做好备份工作,总是寄望于事后去补救,为时已晚。比如劳动者跟用人单位
签完
劳动
合同
后,可以复印一份作为备份。虽然是复印件,但同样可以起到证明的效果。2、细心发掘证据。劳动者与用人单位发生纠纷后,书面的劳动合同当然能够直接证明劳动者所主张的事实,但如果拿不出劳动合同,而厂方又极力...
我
入职
时与公司
签订了
劳动
合同
,可是公司把两份劳动合同都收走了,没...
答:
是属违法的,可以寻求相关部门帮助,一般来讲劳动
合同签订后
应一式三份,用人单位和劳动者各执一份。在鉴证劳动合同时,鉴证部门留存一份。因各地的情况不一样,签订劳动
合同的份
数应根据用人单位所在地劳动行政部门的要求来确定,至少要保证用人单位与劳动者双方当事人各有一份。法律分析用人单位违反相关...
以前
签的
劳动
合同
只有1份,公司拿了,我手上没有,
我怎么
要求公司给回我...
答:
向劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁,要求公司给一份劳动
合同
。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律分析劳动合同应当一式两份,自双方在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
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