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新锦发鞋业有限公当天1月15离职和结清工资怎么办?
如题所述
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相似回答
辞职
的
工资
如何拿?
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,
劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金
(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30...
离职当天
不
结清工资怎么办
答:
如果离职当天用人单位不同意结工资,用人单位的做法是违法的,劳动者维权的方法有:
1、协商解决
。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商。2、
申请调解
。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。3...
离职当天
不
结清工资怎么办
答:
1、可以和用人单位进行协商,告知用人单位不结清工资是违法的,让用人单位尽快结清工资
;2、可以
向用人单位的劳动争议调解委员会申请调解
;3、
可以向劳动行政部门说明相关情况
,查证属实后,劳动行政部门会责令用人单位进行改正,...
离职当天
,公司就是不肯
结清工资怎么办?
答:
如果公司在离职当天没有结清工资,
你可以采取以下几个步骤来解决问题:沟通:首先与人力资源部或直属上司沟通,了解原因并明确要求支付工资
。提醒:如果沟通无果,可以书面或邮件形式提醒公司根据国家劳动法规定支付工资。保留相关...
在公司
离职
后上个
月工资怎么办
答:
因此,如果员工是按照法定程序提出的离职,并进行了正常的工作交接。企业必须按时进行
工资
结算。离职后上个月的薪水按照企业发薪日正常发给离职员工,但是离职员工接收企业薪酬的工资卡必须保留。通常企业会将上月薪水发放到员工的...
离职当天
不
结清工资怎么办
答:
首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发
工资
。第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知 劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四,不签订...
离职当天
不
结清工资怎么办
答:
离职当天
不
结清工资
,劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。劳动者维权的方法有:1...
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