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我参加了辩论赛,辩题为“疑人也用用人也疑”,可用哪些问题反驳对方“疑人不用用人不疑”的观点?
如题所述
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第1个回答 2013-07-13
辩论赛呀上大学时参加过。这个辩论题有意思。其实你不要太慌张了,这个题很好辩 你们是以用 对方是不用 既然你们的是用 那么就得从用人入手 结合实际社会人性观点 疑人也用用人不疑 适合当前社会观 对方在理论上比你方有优势 可你方在实际中比对方有优势 首先你方第一个辩论 必须先说明这一个观点
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...我方观点是
用人也疑,疑人也用,
正反是
用人不
疑,疑人也用
答:
矛盾的普遍存在性,以及否定之否定规律的运用。现在不疑,将来也会疑,事物永远发展变化,没有永恒的疑也没有永恒的不疑,因此要留后手 因其不确定性留后手
辩论
:
疑人不用 用人不疑
还是 用人要疑
疑人也用
。
答:
第一:用人不疑、疑人不用,是古代的智慧,但不符合现代管理制度
。用人不疑的前提是,对这个人要了解,建立了信任,所以才会有这一句“用人不疑”,既然已经信任了,就不要怀疑了,放手放权,才是发挥这个人的主动能动性。疑人不用,就是对这个人不太信任,与其冒风险,不如干脆不用。第一句,是...
求
辩论赛
开篇立论
答:
“
疑人也用
”就是在其人格能力还不确定的情况下本着负责的态度大胆选拔使用人才;“
用人也疑
”就是任用人才也要“疑”问在先,更好的了解把握人才并给予适当监督制约判断人可用与否的标准是他的知识,能力是否是我们所需;而疑的标准是以发展的眼光来看人才是否适应发展的要求。我方依据以下几点认为疑人...
辩论赛
:
用人不疑,疑人不用
答:
疑人不用
,首先,既然怀疑,肯定不会充分信任,对自己,如果是在战争中,回影响到战略布局!对于被人用之人,则心怀所忌,不可能人尽其才!所以你可以从一,用人不疑,会带来那些好处,刘邦打天下是个很好的例子!疑人也要用,则会有曹操的悲剧!请问对方辩友,如果你的父母,或是上司不相信你,,...
用人也疑
,疑人也用
辩论
答:
常言道:
用人不疑,疑人不用
!但是有谁能真正的做到呢!没有,当年曹操增说过此话,但是还是因为太过于谨慎多疑,没有办法去完全信任一个人!其实,这个事情也是无可厚非的,世界有了太多的背叛,迫使我们对外人保留着一颗防范之心!没有人能比自己更能信任,只有自己不会背叛自己!但是毕竟自己的能力...
辩论赛,辩题
:正反
,用人不疑,疑人不用
-……反方,用人要疑,疑人要用...
答:
防人之心不可无,这句话可以作为一个论点
用人不疑,疑人不用
/用人要
疑,疑人也
要用 求解
答:
回答:“
用人不疑,疑人不用
”任何时候,任何情况下都是相对的、灵活的,不是绝对的、死板的,否则就要犯错误。 在用人方面有许多做法,但要使人才充分发挥自己的聪明才智,信任也是最为重要的。 “用人要
疑,疑人也
要用 ”是当今社会企业里的一种管理哲学,传统的“不疑”论正遭到现代企业家们的“大疑”...
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