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我们平时两个人上的班，其中一个人请假，只有一个人上，但是工资只能拿一个人的，请问法律上是这样的吗？
如题所述
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其他回答
第1个回答 2019-11-26
那个人没来就不能给他工资了呗，因为他啥也没干。
第2个回答 2019-11-26
那就要看你们当时是怎么签的合同。
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相似回答
...有
一个人请假
15天,我一个人怎么
上,
我的
工资
怎么算
答：
有
一个人请假，
公司有要求你加班干另
一个人的
活吗？劳动法第四十一条规定，加班最大限度，一天不超过3小时，一个月不能超过36小时。你8小时以外的时间算加班，加班费1：1.5，星期六、星期天上班1：2倍，节假日1：3倍
本来
两个人
上班但同事生病要长时间
请假,
同事的
工资
扣掉了,我
一个人上
...
答：
如果你一个人做了两个人的工作，
那个也是有理由可以加工资的，但是也需要跟老板商议
。
...人
,两个人一人
上一天轮流上班一个
班其中一个请假
?
答：
个人小矿上班月
工资
为了留住
两个人
一天能来说的话，他们的工资肯定是按个人算的。
劳动法,有
人请假,
我
一个人
要上
两个人的班
几个月,怎么算
工资
答：
正常按工时计算
工资
。超出合同工时外 按国家相关规定支付加班工资！ 其实站在员工角度看这个问题 做的多了 薪酬不多，这种现象很普遍 可以采取的有效行为只有和公司协商 招人或者自己也辞工 让这企业知道你的重要性
一个月
俩人的工资一
共是9000元
,其中一个人请假
10天 工资应该怎样算
答：
9000除二，4500,再用4500除三十得到每人每天的工资 数，用这个数乘以十就是他这十天的
工资，
用四千五减这个数，得到的数就是应该给他的二十天的工资数，得数是3000元，就是九千元你拿六千，给他三千，因为他十天每天少挣一百五小计一千五，四千五减一千五得三千。希望能帮到你 ...
两人的
工作.
一个人请假,
另一个没办法
只能
休息也要扣
工资
吗
答：
没办法工作，休息当然也没
工资，
这与请假也没什么区别。
两个人的
工作岗位让
一个人
完成不补时不加
工资
合理?
答：
这肯定是不合理
的，一个人
干
两个人的
活，还不加
工资，
如果是同事之间偶尔的帮忙那没什么，如果是领导安排的，就不合理了。
大家正在搜
两个人在一起只有一个人有热情
两个人在一起只有一个人在努力
两个人只有一个人知道那并不是偶然
两个人的爱情只有一个人在坚持
两个人相处只有一个人付出的说说
两个人相爱只有一个人知道不是偶然
两个人不能只是一个人付出
两个人如果只有一个人在努力
两个人相遇只有一个人知道
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