和领导关系太好有什么弊端？

Question

如题所述

Answer 1

有些职场人，把和老板走得近当成一种炫耀的资本，当成自己混得好的“标签”其实不然，和老板走得太近，以后出现以下几点不利：

第一，和老板走得太近，容易不小心撞破他的秘密。

任何老板都不希望下属知道他的秘密。

他需要在下属面前保持威严和神秘感，当你知道太多事情的时候，也就是让他忌惮你，防备你的时候。

如果一不小心，撞见了他不愿意他人看到的事情，还可能直接导致失业。毕竟，他为了保全自己，什么都干得出来。

第二，和老板走得太近，不利于藏拙。

在现代职场，藏拙之术依然很重要。

做事要藏拙，做人要露怯。

在职场，老板并不喜欢事事精明，各方面关系都打点得很好的那类人。

下属做得太完美，人缘太好，他一方面会嫉妒，一方面会忌惮，同时也让老板没有了批评的空间和指导的欲望。

经常在老板，总想表现自己，很多时候，容易做越界。

第三，和老板走得太近，更容易暴露自身的弱点和缺陷。这个和藏拙是差不多的道理。你在展示自己美好的一面，牛叉的一面的同时，你也会暴露你的短板和弱项。

和老板走得太近，容易暴露你的缺点。

（1）过分爱表现，爱抢风头，是硬伤，一旦领导发现，绝对不会重用你。

（2）过分拘谨保守，过分小心，亦步亦趋，一点魄力都没有，同样是硬伤，领导也不会重用你。

（3）过分贪图私利，办事无原则，同样是硬伤，领导还是不会重用你。