通过香港优才计划后是否必须在香港工作？
通过香港优才计划后是否必须在香港工作？ 通过香港优才计划后是否必须在香港工作？优才计划通过的话， 子女可以到香港读书了吗？如果不在香港工作对于7年后成为香港永久居民有没有影响？
不是必须留在香港工作的。
子女的话是需要你有香港居民身份，成为永久居民的条件是需要在香港连续居住满7年且其间不得连续离港超过180天（特殊情况可以具体去申诉的），和是否在香港工作无关。
延续签注不一定非要有工作，有相关的企事业之类的单位或机构给你出具证明使得你有资格继续以优才身份留港即可。
扩展资料：
优才新政内容
一、放宽逗留期限
1、通过综合计分制申请优才获批的申请人，签证期限由现行模式1+2+2+3，变更为2+3+3；
2、成就计分制获批后直接给与8年逗留签证；
3、综合计分制下的顶尖人才（通过优才计划赴港不低于2年，年薪200万港币以上），可获准2+6；
二、增加额外加分制度
港府为吸引更为优秀的人才，新政中对于申请人的工作经验、学历方面分数有所降低，但新增了额外加分制度。“优秀人才入境计划”优化后，综合计分制满分增至195分。将增加两个计分项目，对于毕业于国际公认知名学校的申请人，可额外获得30分。
而具有两年以上国际工作经验的话，可额外获得15分。这样综合评分将从165分增至195分，但合格分数80分维持不变，换言之降低了入围难度。同时，延期逗留模式从1+2+2+3改为2+3+3年，共八年;年收入200万港元以上的顶尖人才享受2+6的逗留模式。
新政放宽申请条件的同时，但对于人才的要求实则更高，评分更严格。较之前评分对比可以看出，新政更加注重国际高等学府的受教育经历及海外工作经历，可以预见的是，随着新政的实施，竞争将更加激烈。这一点同样适用于国内办理香港移民的机构。
国内机构中办理香港移民项目的主要集中在投资移民方面，而办理优才项目的机构并不多，而随着2015年1月14日香港施政报告宣布暂停投资移民，更多想办理项目项目的申请人会转投香港优才，新旧政策的差异还是不小的，申请人可依据自己的实际情况合理安排时间选择走新政还是旧政。
参考资料：百度百科--优秀人才入境计划
通过香港优才计划后是否必须在香港工作？
香港优才计划政府从来没有规定必须在香港工作，严格来说没有像美国、加拿大明文规定每5年必须住满一半时间，我不管你在境内干什么，反正你在家里睡觉也要给我睡足2年半的规定。香港比较人性化，它会衡量你是否有为香港作出贡献，贡献怎么衡量？1.是否有纳税,那通常你要有一家香港公司雇佣你，或者自己创业，我的生意需要世界各地到处飞，你要我必须在香港吗？这样不理智 2.交MPF，强积金就是类似国内的社保。3.家庭成员是否有在香港定居 4.细节的东西，比如你有在香港买保险?租房买房？信用卡记录？水电费单等等，以展示你正在/未来会在香港定居。
如果你完全不打算和香港产生任何关系，请不要申请，因为香港优才不是直接入籍的项目，需要满7年才能申请永居，而往后不受任何其他逗留条件限制都可以保留内地和香港身份，并且拿着香港护照到处飞。
1）香港优才续签：通过香港优才计划之后政府会批2年签证，往后需要续签两次，成功续签会批3年签证，2+3+3，到第7年可以选择申请永居或者一直续签下去
2）如果你是顶尖人才，年薪达到200万以上，2+6，只需要续签一次，永居妥妥到手了
优才计划通过的话， 子女可以到香港读书了吗？
香港优才计划可以携带18岁以下未婚子女以及配偶到香港工作、读书、生活
如果不在香港工作对于7年后成为香港永久居民有没有影响？
一直都不在还是短暂不在？一直不在会有影响。
除了香港优才还有什么方式可以移民香港？
香港专才计划、香港硕士移民、香港企业家移民等等
不用必须的，1、什么是优才计划？
优秀人才入境计划（英语：Quality Migrant Admission Scheme）简称优才计划，是香港政府推出的一个设有配额的计划，目的是为了吸引来自外地的优秀人才来香港定居，以此提升香港的竞争力。
计划于2006年2月23日公布，于当年6月前开始实施。
2、申请条件
1、年龄：18岁或以上
2、经济能力：证明留港期间，能自行负担自己和受养人，不需公共援助
3、良好品行：入境和保安规定，没有任何犯罪或不良记录
4、语文能力：良好中文（粤语或普通话）或英文能力
5、基本学历：一般要求备有文件证明的学士学位，良好的技术资格、经证明的专业能力或备有文件证明的有关经验和成就，亦可获考虑
6、 申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一项来获得合格分数
1) 综合计分制：
最高245分，最低及格分数80分（根据申请人年龄、学历和工作经历等方面进行打分）
2) 成就计分制：
须符合以下两项要求中的一项即可获得满分245分，不符合者则无法提交申请
A. 申请人曾获得杰出成就奖（如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）
B. 申请人能够证明其工作得到同业肯定，或对其业界的发展有重大贡献（例如获业内颁发的终生成就奖）
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