法定假日可以调休吗，比如五月1号上班一天，不给加班工资，之后给调休，是调一天还是补两天？

如题所述

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推荐答案 2017-06-11

从法律角度来说，5月1日上班是要给3倍加班费的。相当于平日里上3天班。
如果当天上班不给加班费，事后补休的话应该休3天，这样对劳动者来说才是平衡的。
如果出勤当天按照正常出勤算工资，那就是还欠2倍的日工资……可以调休2天。
以上只是个人看法……实际操作应该以法律规定为准！任何时候都不能违法行事。

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第1个回答 2017-06-11

不可以调休，法定假日加班三倍，。

第2个回答 2017-06-11

正常呀，楼主哈哈哈哈

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