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工商银行招聘员工的区别:校园招聘、与第三方签合同、柜面员工区别
如题所述
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推荐答案 2019-02-24
楼上忽悠你的
我看楼主对这个问题
看的比较透啊
貌似不用回答
一,校园招聘员工:工商银行总行面向全国高校招聘的正式员工,有良好的发展及升职空间。
PS:工行直接招聘,总行组织笔试、分行组织,面试直接与大学生签订三方协议(《全国普通高等学校毕业生就业协议书》)
这个刚来也是要从柜面做起。。。。。
二,柜员工:也就是合同工,劳务派遣人员,也就是社保局招聘的人派遣到工行工作,但是不予工行签订合同。
只有这两种,帮你梳理一下。
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其他回答
第1个回答 2019-02-22
你好!
定向招聘可以说类似于之前的劳务工,但是待遇又高于劳务工。定向主要是指建行根据某些特定的岗位需要招收某些特定的人。比如向定向柜员之类的。。
目前建行实行的都是合同工制度,即使是校园招聘也是一样。都是跟建行签订合同。
定向招聘和校园招聘的区别主要在待遇上有略微差别、在晋升渠道上略微不同,例如定向一般是从事对私柜台工作,校招一般处理信贷、公司等业务。
我的回答你还满意吗~~
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工商银行
山西分行
校园招聘和
其他
招聘有什么区别
?其他招聘不会是劳务派遣...
答:
不是劳务派遣,是定向柜员性质的工作,
和校园招聘的最大的区别就是升职不如校园招聘顺畅
,但也还是有一定升职空间的,待遇之类的没多大差别
请问
银行校园招聘和
社会
招聘的区别
是什么?
答:
三、招聘岗位不同
银行校招的岗位主要是综合类、专业类、特殊类的岗位,例如柜员岗、客户经理、管培生、信息技术岗等等。而社会招聘一般都要求有2-5年的相关工作经验,并且一些大型的商业银行还对应聘者的学历、专业有较高的要求,有时还对应聘者的专业证书有特定的要求,招聘较多的岗位为客户经理、风控...
工商银行招聘
的岗位问题
答:
首先,这两个岗位的人事编制都是“柜员合同工”,在编制上是一样的,所以编制上不考虑。
工商银行的
编制基本上分为四种,一是在岗员工(
校园招聘
大学生、在工行工作N久的老
员工,
比如以前人民银行时期的),二是柜员合同工(你提到的这种,算是正式编制,在薪金待遇上与正式员工一样,可能在未来发展上劣...
19年
工商银行校园招聘的
业务岗和柜员岗有
区别
吗?
答:
19年
工商银行校园招聘
的业务岗和柜员岗有本质
的区别
业务岗是完全业务范畴进行工作是可以进行,而柜员岗是可以进行。业务办理而所设置的业务岗和柜员岗,两个岗位都需要做揽储业务的。
中国工商银行校园招聘招
进去的是有编制的正式
员工
么?
答:
试用期的
人员和
临时的用工人员不包括在内。中国工商银行社会招聘的公告会说明编制问题的,如果是派遣的一般都有明确的说明的;
中国工商银行的
招聘分为
校园招聘和
社会
招聘,
一般都是合同制
员工,
不会再像以前那样是终身制的;并且一般来说
,工商银行的
社会招聘一般都是需要经过简历筛选和面试考核就可以的,...
工商银行校园招聘
是正式编吗
答:
中国工商银行校园招聘
分在编、合同、劳务派遣三种 ,一般在编的都是通过校园招聘、省招考进来
和合同
工转正的。广义的编制是指各种机构的设置及其人员数量定额、结构和职务配置;狭义的编制即人员编制,是指为完成组织的功能,经过被授权的机关或部门批准的机关或单位内部
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