我没有背景,在职场中太认真,总是被人排挤,领导也不待见我,该怎么办?

如题所述

我国有句古话:“佼佼者易浊,骁骁着易折”,意思便是说,干净的东西简单变污浊,太高的东西简单折损(意思是树大招风)。这句话,不光是社会规则,其实也适合于职场。

职场中的一些现象

现在的职场,不夸大的说,就像是一个大染缸,想做到洁身自好很难,要有付出代价的准备。我在职场混迹多年,对此深有体会。据守心中的做人底线没有错,不与屑小之辈同恶相济也没有错,但是假如出类拔萃便是错了。一群鸡都在拼命刨食,你却像一个闲散安逸一般冷眼旁观,甚至是不屑一顾,我们架空你,领导不待见你,这完全符合现代社会的价值文化。

没有背景

既然没有任何布景,自身在职场就境况困难,夹着尾巴做人还很难生计呢,但是你偏偏又喜爱较真,这不便是炸弹掉进茅坑里,不光激起民愤,还溅自己一屁股屎吗!这便是你的性格问题了。工作仔细没有错,但是太仔细便是教条了。任何一个工作,要想把它做好,既要有准则性,又要有灵敏性。坚持准则,缺乏变通,会四处树敌;损失准则,八面玲珑,会招灾惹祸。所以,中庸才是正确的处世之道。

现在,搭档们架空你,领导也不喜爱你,这便是你教条化仔细带来的恶果。应该如何改进这种尴尬的局势呢?

第一,一手握着准则,一手拿着灵敏

准则和灵敏度不要走了极点,应该秉持中庸情绪。问题不大,或可大可小时,要把握好灵敏性,不能拿准则的尺子量一些鸡毛蒜皮的小事,这是容人之道;问题比较严重,或一旦抬手的话可能给自己带来麻烦,这时需求坚持准则,这是自保之道。

第二,改进与我们的沟通方法。

我分析,我们之所以孤立你,应该与你的沟通方法有很大的联系。一般来说,坚持准则,干事仔细的人,说话都比较生硬,很难让我们接受。今后的工作中,要注意自己的言语,即便是回绝,也要说得委婉柔和一些,不能由于言语而激化矛盾。

第三,学会闭眼和闭嘴。

职场中,免不了有一些看不惯的事,也有一些看不惯的人。假如你无遮无拦,直言无忌,心里怎么想,嘴上就怎么说,肯定会得罪人。为了有一个杰出的人际联系,为了改进自己的生计环境,要学会适应!事不关己时,要懂得闭眼和闭嘴。

第四,处理好与领导的联系。

领导现在现已不待见你,阐明对你的行为现已十分不满。为什么?便是由于你的正直性格和倔驴风格。干事太仔细,不懂回旋变通,难免会引起领导不快。所以,为了改动自己的出镜,需求想办法与领导缓和联系,比方能够跟领导交谈心,做一下自我批评,必要时能够表表态。这样,领导就会改动对你的观点。

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第1个回答  2021-06-27
首先调整自己的心态,努力提高自身情商,增强自己的语言表达能力,做好自己的事情就够了。
第2个回答  2021-06-27
应该立刻换一个工作,因为这个工作根本不适合自己了,只会让自己的压力越来越大,最后感觉到特别的烦恼。
第3个回答  2021-06-27
应该改善自己的为人处事,做事的方法,然后努力的提升自己,用实力来说话。
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