公司要调岗，我不同意，公司辞退我能拿到补偿金吗？

如题所述

举报该问题

第1个回答 2020-04-04

提起劳动仲裁，你能胜诉，公司应该发给你经济补偿金。同时，你还可以申请失业金补助(前提是公司按规定为职工缴纳了失业保险)。

相似回答

公司要调岗,我不同意,公司辞退我能拿到补偿金吗?答：公司要调岗，当事人不同意的，公司辞退员工可以拿到补偿金。一般来说要调岗必须证明其不能胜任岗位工作，那就要伴有明确的绩效考核制度，不然随意调岗是违反劳动法的。法律分析如果劳动合同中有工作岗位的约定，单位若想调动岗位，必须经过劳动者同意，否则视为违约，可以拿着相关工作证据，可以申请劳动争议...

不接受调岗被辞退怎么补偿答：【法律分析】：可以主张赔偿。调岗属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的，用人单位调岗的，劳动者可以由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知...

合同未标明职位,公司强制调岗,我不同意,是否可以解除劳动合同,并得到经 ...答：法律分析劳动者不同意公司调岗的可以与公司协商解除劳动合同，劳动者协商一致可以解除劳动合同，用人单位需要支付补偿金。劳动者不同意公司调岗，用人单位单方面变更劳动合同，劳动者可以到用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定单方面变更的劳动合同无效或部分无效，要求按照原劳动合同执行或者...

...我要求补偿公司不想给补偿,要给我调岗,我不同意调岗可以吗?和公司...答：是可以的。私自更改劳动合同内容是违法行为。用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的，若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行，用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金，按年限赔偿，工作一年补偿一个月工资。对方违约可以去劳动仲裁。法律分析经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，...

公司现在要求我调岗!我不同意叫我自动离职,可以拿到补偿金么?视频时间 01:34

调岗不同意可以要求2N赔偿吗答：1、公司因合理原因需要进行调岗，但是和劳动者未达到变更协议的，可以解除劳动合同，并且给付经济补偿金，没有2n的赔偿；2、公司以不合理的调岗为理由让员工进行辞职，或者以此为由解除劳动合同的，属于违法辞退，在这种情况下，可以要求用人单位给予2n的赔偿。《劳动法》规定不同意调岗是可以要求赔偿的；...

不接受调岗被辞退怎么补偿答：如果单位因员工不同意调岗而违法辞退员工，一般没有补偿，但是有赔偿金。即员工在该单位工作每满一年，可获得二个月工资的赔偿；六个月以上不满一年的，按二个月工资计算；不满六个月的，可从单位处获得一个月工资的赔偿。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位...

大家正在搜

公司不辞退你故意调岗调岗不同意按旷工辞退不同意调岗可以赔偿吗不同意调岗就辞职公司想辞退员工就调岗怎么办公司以调岗为由辞退员工不同意转岗也不辞职公司可以随意给员工调岗吗员工不同意调岗怎么办