• 所有问题

    • 公司强行把我从夜班换到白班！我不同意！就开罚单合适吗？

    如题所述

    举报该问题
    推荐答案   2016-10-21
    　　用人单位应有相应的管理制度，按制度执行。如果制度中有规定或劳动合同中有约定，须从其规定与约定，不服从公司管理或违反了公司的管理规定根据其规定给予相应惩诫措施不是不允许。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2016-10-21
    叫你换班是公司的权力，不需要你同意。
    开罚单显然不合适，对于拒绝服从工作安排的员工，开除才是最好的办法。本回答被网友采纳
    相似回答
    公司一直让我上夜班又一直让我上白班不让休息,合理吗,不合理我需要什么...答：当然不合理了，所以你可以搜集证据到劳动局去投诉的，一投诉一个准的
    公司5年一直让我上夜班晚上能休息5个小时,又一直让我上白班不让休息,合...答：这样的话，是不合理的，你可以向楼栋楼栋什么就业单位去告他们
    ...时间算调岗吗?就是之前7年都是上夜班,现在公司单方要求上白班...答：劳动合同法对于调岗并没有一个具体地规定，但是《劳动合同法》第35条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。因此，这就对企业变更劳动合同提出了很高的要求，必须与员工协商一致，否则变更无效。根据《劳动法》规定的原则精神，下列情况下，用人单位可...
    劳动合同写夜班白班一个月转半个月不到又叫我上白班有劳动法吗?答：劳动合同上写着白夜班一个月一转，半个月又叫上白班，如果白班活很多的话，就去找领导要点补助。如果白班和夜班活差不多的话，就不要计较了，有些单位为了赶任务，就把人员调整一下，这是正常的，用不着去找劳动法。
    我是司机,公司想把我从白班调到夜班,我不同意,这样算调岗吗答：不是调岗，是换了个工作时间。不满意可以申请，但公司有了决定就不会轻易改变，申请通过的可能性不大，有时候就是要忍气吞声接受安排的，这就是现实里人们的无奈。
    公司长期安排工人上夜班违反劳动法吗答：用人单位安排劳动者上夜班不违法，劳动者有服从安排的义务，劳动合同约定了不上夜班的除外。另外，单位需要支付夜班津贴，如存在加班情况，还需支付加班费。
    长期上白班将近三十年,身体不好,单位突然要我上夜班,合法吗?答：这个是不合法的，因为你长期上的是白班，30年在家身体不好，突然给你调夜班，公司可能是想采取这一方式让你离开公司，这个是不符合劳动法的，你可以向公司提出反对意见，如果公司不予采纳，那么可以向劳动局提起申诉，这样公司会受到相应处罚的。
    大家正在搜
    电子厂夜班换白班好换吗出租车白班夜班怎么换班夜班换白斑怎么换的夜班和白班怎么调换夜班换白班的申请白板换夜班算不算休息一天达丰夜班换白班的申请白板换夜班白斑转夜班会不会多出12小时
    相关问题
    我是司机，公司想把我从白班调到夜班，我不同意，这样算调岗吗
    员工不服从工作安排，被开罚单，这样合理吗
    我们公司是做塑料产品的有白班和夜班，公司在未经允许和协商的情...
    我是夜班岗位调到白班岗位,我不同意可以申请补偿吗
    我是夜班司机，工厂给我调到白班了我不同意怎么办
    我在公司签的不定时工作制，现在公司要把我从白班调到晚班合法吗...
    我是酒店的服务人员，每月上夜班种白班各半，现在公司强制全月上...
    我是上夜班的！想换成长白班！要是领导问我为什么不想上夜班！我...