有人说不要当职场里的“烂好人”，这是为什么呢？

Question

如题所述

Answer 1

职场可以不做好人，但是一定不要做坏人。因为做好人，虽然看似处处不讨好甚至有时候很窝囊很受气，但毕竟你做人的底线还在。而一旦你在职场中做了那种勾心斗角甚至明争暗斗的小人类似的坏人，那么你连做人的底线都会被值得怀疑，更不用说你的职业发展以及事业成功了。另外，做坏人的成本远远要高于做好人的成本，你确定你能承受得起吗？

可以做好人，但是做好人的成本很高，需要高能力和高收入做保障，否则好人做不长。

不是我不想做好人，是总有一些神经病，总做一些损人不利己的事情。而他却挡了我的路。不好意思，争我应得的利益时，我是什么人都无所谓。这个世界不是你对别人好，别人就一定对你好的。我们只是保护自己而已。

职场就是不能做好人。为什么要做好人，为什么要？有些人就是不要脸，你瞎做什么好人，瞎帮什么忙？职场中很多人没有助人为乐的精神，有的都是邀功精，抢了你的功劳，还大言不惭助人为乐。醒醒吧！瞎做什么老好人。做好自己分内的事，没事做做邀功精。

做个有锋芒的好人！ 敬尺还丈！ 不主动去害人，但若对方下三滥，绝对砸它臭鸡蛋！就像是一个食物链的感觉。弱肉强食且不采用一些手段为自己的工作找好一至三年的路，甚至更长的路，就会有更优秀的人把你的位置取代。人本身不是坏人，只是在角色的扮演上，我不是好人而已。

在我看来，职场是能做好人，但是不能做老好人。好人在职场中的人际关系都不错，适当的拒绝一些不合理的请求，就可以避免成为老好人。拒绝的理由可以有以下几点：1.本职工作 2.个人私事 3.价值观

Answer 2

你对别人掏心掏肺，出谋划策，积极给予帮助，但是当别人一旦出现问题，就会把“锅”甩到你身上，让你有口不能言，有苦说不出，而自己也成了别人口中的“烂好人”。

Answer 3

这句话一点也没有错。因为做烂好人，有一次就会有无数次。等你坐久了之后，别人就会认为你的这些行为是理所当然的，也会有更多的人让你做更多的事情，但是这些事情根本就不是你要做的。

Answer 4

因为一旦做了这种人，就会有那种欺软怕硬的人来欺负自己，把自己的工作交给别人。

Answer 5

因为这样的人往往会被职场里的所有人看不起。而且这样的人一辈子都在底层得不到提升。