我以超过试用期但是没有转正，现在要辞职，公司按转正员工处理要一个月以后是否合法。

Question

试用期7天就可以 走人，转正要一个月。

Answer 1

没有过试用期提前三个工作日交出辞职书即可，试用期后要提前一个月，像你这种情况你应该需要提前一人才能辞掉了，因为过了试用期就代表转正了，可能你只是没有拿到转正通知单而已，建议你可以先问一下你们的主管你是不是已转正。

Answer 2

合理，因为已经过试用期等于正式员工，只是没有签合同而已，所以要等一个月，不过你可以申请过了试用期不签合同的赔偿，是一天当三天计算。祝你成功！

Answer 3

好像怨你哦！~

你过了试用期是就应该申请转正，但是你没有，现在你想辞职了，必须要一个月。

但是同时你应该也享受正式员工的待遇，如果因为他们不详给你转正你才要辞职的话，可以现申请劳动仲裁本回答被网友采纳

Answer 4

劳动合同约定的试用期内没有解除劳动合同，现在过了试用期当然是正式职工了，单位让你提前三十天是合理的。
试用期内解除合同提前三天即可。