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    • 适用于各类工作的分析方法是（ ）。

    A.工作实践法
    B.典型事例法
    C.观察法
    D.访谈法

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    推荐答案   2023-03-29
    【答案】：D
    访谈法又称面谈法，是指工作分析人员就某项工作，面对面地询问任职者及其主管以及专家等对工作的意见或看法。访谈法是目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法，是适用于各类工作的方法。
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    唯一适用于各类工作的工作分析方法是( )。A.观察法B.工作实践法C.访谈...答：本题考查访谈法。访谈法是目前国内企业运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法，是唯一适用于各类工作的方法。
    下列惟一适用于各类工作的工作分析方法是( )。答：【答案】：C 访谈法是目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法，是唯一适用于各类工作的方法。A项，文献分析法用于收集工作的原始信息，编制任务清单初稿；B项，工作日志法适用于分析高水平与复杂的工作；D项，工作实践法适用于短期内可以掌握的工作。
    ...几乎适用于各类性质的工作”的工作分析方法是( )。答：本题考查工作分析的方法。访谈法和工作日志法：适用范围比较广泛，几乎适用于各类性质的工作。
    该公司适用的工作分析方法是( )。 A.访谈法 B.问卷法 C.工作日志法 D...答：本题考查工作分析的方法。选项A“访谈法”是目前国内企业运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法，是唯一适用于各类工作的方法，因此，A可以选。由于该公司缺少基本的职责分工资料，行业内相关的文献也比较少，所以，可以通过选项B“问卷法”来收集工作相关信息；同时也排除了选项D“文献分析法”。选项C...
    下列关于工作分析方法的说法,正确的是( )。答：访谈法又称为面谈法，是目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法，是唯一适用于各类工作的方法。观察法是一种传统的工作分析方法，指工作分析人员直接到工作现场，对某些特定的工作活动进行观察．收集、记录有关的工作内容、工作间的相互联系、人与工作的关系以及工作环境、条件等信息，...
    工作分析有哪些方法?答：工作分析的方法有：观察法、问卷调查法、访谈法、参与法、工作日志法、资料分析法、专家讨论法、主管人员分析法、关键事件法等。工作分析是采用科学的方法收集工作信息，并通过分析与综合所收集的工作信息找出主要工作因素，为工作评价与员工录用等提供依据的管理活动。
    试述工作分析的方法。答：（4）工作日志法是由从事某项工作的员工按时间顺序记录在一段时间内所从事的某项工作活动或任务以及所消耗的时间等各种细节，由此来了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷。以上四种方法各有其优点、缺点和适用条件，管理者应根据工作分析的具体情况，科学地加以选择和运用。
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