你认为做一个成功的领导者最重要和最不重要的因素是什么？

Question

如题所述

Answer 1

最重要的是都会具有明确的始终如一的目标，最不重要的是武断专横的行为。

优秀的领导者知道，除非自己能够表现出积极、乐观的态度，否则他们就不会有一个快乐、积极的团队。这可以通过在出现问题时保持积极态度并在工作场所营造轻松愉快的氛围来实现。即使在最糟糕的情况。

例如团队士气低落或团队成员在工作中犯了大错，一位优秀的领导者仍然保持积极的态度，并能找到方法让团队有动力去解决问题。信心很重要，因为人们通常会通过观察行动来决定如何进行下一步行动，特别是当事情不是100％正确的时候更是如此。

成功的领导者因素：

任何一种领导者都必须具有幽默感，特别是在出现问题时更是如此。 优秀的领导者一般都有幽默感。面对严峻的问题，团队成员会通过看行为来决定如何行动。需要有缓和紧张气氛、一笑而过的能力，因为如果做不到这样，员工士气就会下降。

优秀的领导者会泰然自若地面对失败，能够保持冷静，并冷静地思考处境以及可以利用的资源。从来不会崩溃，也不会向团队透露他们是多么焦虑，因为这么做只会导致团队士气低落、恐惧。