第1个回答 2023-04-14
职场上不合群的有二种人:一种是被动不合群,说白了就是被孤立的人。另一种是主动不合群的人。
通常,被动不合群的人,往往是因为缺乏足够的价值。没有价值,自然就没人愿意搭理。另一种情况是,有些人有价值,甚至是别人期望得到的价值,但是他们本身不愿意为别人提供这种价值。
如果是主动不合群的,大概是以下几种人:一是能力超群,不想把精力浪费在无效和低层次人际关系;二是看穿职场虚伪,不想同流合污的人;三是那种无欲无求的佛系员工。
所以,不合群的人中,真正没有价值的少之又少。如果是主动不合群,或者自我孤立的人,往往是睿智、清醒的人。