职场中，作为一个领导，身上担子很重，一头挑着经营业绩，一头挑着员工管理。而要想做出成绩，必须有一呼百应、众志成城的团队精神。所以，领导者大都喜欢那些既有能力又听话的下属。站在领导的角度，并不喜欢下属多么聪明，有强大的执行力就可以了。因为，下属过于聪明的话，往往野心勃勃。这是任何一个领导都难以容忍的。
我们经常看到，有些人明明很有能力，说话有水平，做事有方法，偏偏得不到领导重用，有的甚至被踢出团队。这是为什么呢？就是因为他们不暗为人处世之道，不懂领导用人之术，犯了职场的大忌，从而影响了自己的前途。那么，领导讨厌什么样的下属呢？
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