77问答网
所有问题
工厂按计件工资支付没有事做是否有保底工资
我在的工厂是一家皮具加工厂。工厂是按计件来给我们计算工资。我们也签了劳动合同。合同上写的是有底薪的。现在工厂没事做了。请问我们可以有底薪吗
举报该问题
推荐答案 2010-07-20
当然应该有底薪,而且底薪的数额也是有要求的,你说工厂没事做了,你现在是否每天还去上班?如果还在正常出勤,底薪不得低于当地的最低工资标准。如果工厂已经让你们回家等通知,底薪的标准会有所不同,具体的要看你所在地区的工资支付条例,以江苏省为例,因为单位原因导致停工,第一个月发全额工资,以后每个月发生活费不低于当地最低工资标准的80%。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://77.wendadaohang.com/zd/G3pYpv3G3.html
其他回答
第1个回答 2010-07-20
可以 你是公司的职工必须支付工资 除非解除劳动合同
第2个回答 2010-07-20
你好,就你描述的问题,律师答复如下:
最低工资标准。
祝福!本回答被提问者采纳
第3个回答 2010-07-20
1个月内支付合同工资、
1个月外支付合同工资的80%
第4个回答 2021-11-03
天天在守着上班那儿都没去
1
2
下一页
相似回答
工厂按计件工资支付没有保底工资
也
没有事做
,请问工资怎么算?
答:
1、工厂按计件工资支付,没事做的时侯,支付的工资不得低于当地最低工资
。2、法律依据:《最低工资规定》第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等...
计件
生意不忙休息
没工资
向老板要
保底工资
答:
劳动者与用人单位之间签订的合同约定的是计件工资
,但是用人单位没有事做,要求劳动者休息的,是应当向劳动者支付其工资的,如果用人单位放假、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低...
计件工资有没有保底工资
答:
有
。计件工资是根据职工完成的劳动数量和按事先规定的计件单价计算和支付的工资,只要是和企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者都是要按照最低工资规定来执行最低工资标准的。【法律依据】《最低工资规定》第三条本规定所称最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法...
拿
计件
的
工厂没事工厂
说
保底
5.500,上班上了20天班,工厂没事休息了10...
答:
你好,
很高兴为你解答 拿计件的工厂没事工厂说保底5.500
,上班上了20天班,工厂没事休息了10天,这个工资怎么算。全勤保底5500 20天,应该是5500÷30x20≈3600元
计件工资有保底工资
吗
答:
法律分析:
计件工资
也是有最低工资的,只要是和企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者都是要按照最低工资规定来执行的。法律依据:《中华人民共和国最低工资规定》第二条 本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的...
计件工资
制
有保底
吗?
答:
不是个人请假,因
工厂
原因造成的放假,工厂必须按当地
保底工资
发放。 但是除非正规一点的公司一般都很少放发保底工资,从劳动法律上来讲,由于工厂原因导至工人工资达不到当地最低工资标准时,工厂是应当给工人发放最底保障工资的,最低保障工资要看你是在哪个地方了,每个地方的标准都不一样。
计件
工作
有保底工资
吗
答:
计件工资
和
保底工资
可以是叠加也可以是平行,但是一定有一个保底工资的 按照《劳动法》规定,员工保底收入不得工作单位所在城市规定的最低工资标准,比如2015年长沙是1560元/月
大家正在搜
计件工资有保底工资吗
计件有没有保底工资
车间按计件工资没有保底合法吗
计件工资加保底工资怎么算
计件工资和保底工资冲突吗
工厂计件工资有底薪吗
计件工资保底3000是什么意思
计件有保底工资多少
员工保底计件工资方案
相关问题
工厂按计件工资支付没有保底工资也没有事做,请问工资怎么算?
我是干计件工资的,厂里没事做,没约定保底工资,能拿当地的最低...
在大公司打厂工,工资如果是计件的,那工资有没有保底
在大公司打厂工,工资如果是计件的,工资有没有保底?
计件工资制有保底吗?
关于劳动法计件工资,没有底薪的问题
我们工厂是计件工资;没有保底;请问工商工资怎么算
公司实行计件工资制,有保底工资,如果规定产量而员工没达到,保...