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月工资是指实发工资吗
如题所述
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推荐答案 2023-02-23
不是。根据法律规定，月工资应该是应发工资。实发工资是劳动者的月工资扣除社保费用、住房公积金的缴费、和个税等税费后的工资，是职工实际拿到手的工资，与应发工资不一样。
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月薪是指
到手
工资吗
答：
月薪是指是应发工资不是到手工资
。应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬，应发工资不得低于当地的最低工资标准。实发工资是在做了合理的扣除后，实际上发到劳动者手里的工资。《劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单...
月薪指
的是应发还是
实发
答：
法律分析：月薪是指是应发工资
。应发工资和实发工资是两个概念，应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬，应发工资不得低于当地的最低工资标准。实发工资是在做了合理的扣除后，实际上发到劳动者手里的工资。如，按规定应由劳动者个人负担的社会保险费、住房公积...
月工资是指实发工资吗
答：
不是
。根据法律规定，月工资应该是应发工资。实发工资是劳动者的月工资扣除社保费用、住房公积金的缴费、和个税等税费后的工资，是职工实际拿到手的工资，与应发工资不一样。
月收入指
的是应发还是
实发
答：
法律分析：月工资指的是应发工资
。所谓实发工资，就是根据每个人的岗位工资，结合其考勤、业绩等等表现，计算出应付工资，然后从应付工资中扣除应扣款，包括扣减五险一金等，再扣除个税后，计算出应当发放给个人的实际工资金额。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第六条 个人所得税法规定...
月薪是指
到手
工资吗
答：
法律分析：通常来说，职场人
每月
的收入包含本人的基本工资、绩效工资、补贴包括工龄津贴、通讯补贴，住房补贴、伙食补贴、交通补贴等，这是应发收入，就是我们说的应
发工资
。 但是这些收入里面还需要扣除五险一金、所得税、代收款，比如扣除应缴纳的伙食费等，每月打到我们银行卡的就是到手工资，这也是...
月平均
工资是
应发工资还是
实发工资
答：
月平均
工资是指
应
发工资
。月平均工资的计算方式是职工的年平均工资除以十二个月。资总额主要由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等部分组成。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条工资...
劳动合同中约定的
月工资
金额是应发数还是
实发
数啊?
答：
实践中劳动者的工资一般有基本工资、应发工资、
实发工资
之分。基本工资通常是用人单位给劳动者设定的底薪，一般未包括加班工资、津贴、补贴、福利待遇等。应发
工资是指
劳动者提供正常劳动按照法律规定应当获得的全部工资，包括了基本工资、加班工资、奖金、津贴等。实发工资是劳动者
每月
实际拿到的工资，通常...
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老师的月工资是不是指实发的工资
月工资是指基本工资吗
月工资指应发还是实发
赔偿3个月工资是是指的
个税3倍是指年还是月工资
别人问月收入是指应发工资
上年职工平均工资指月还是年
本人指数化月工资指的是什么
13月工资是指