试用期正常辞工（20号前离职），但工资说要到下个出粮日（20号）发，请问这合法吗？可以去劳动部门投

Question

试用期正常辞工（20号前离职），但工资说要到下个出粮日（20号）发，请问这合法吗？可以去劳动部门投诉吗？

Answer 1

至于能否投诉，还得看这家企业是否与有关部门签订了职工权益保障合同，如果没有，投诉会很难，只能你们私下协商解决。

Answer 2

　劳动部《工资支付暂行规定》
　第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
不过一般这个月的工资下个月领取，这是一般公司的正常员工发放工资的做法。有些公司对于离职的员工，也是这么处理的。