请问HR助理这个职位具体是做什么工作的？

如题所述

第1个回答 2012-02-02

你好，我刚好做过人力资源的，我可以粗略的帮你讲解一下
HR-Human Resource解释为人力资源，一般是和行政部做相类似的工作，比如职员的考核，职员的薪酬，职员调动等。
其实我还想问，你是给人力资源总监做助理还是给人事经理做助理？
如果是人力资源总监助理的话我更有发言权，因为我曾经在上海一家公司做过1年半的人力资源总监，人力资源总监的职责就是组织属下进行对公司各部门职员的考核、挖掘人才、考核应聘等，
所以你要忙的就是总监要忙的。
如果是人事部经理助理，那么你要做的就是帮助经理协调各部门的事宜，及时的和各部门沟通，人事部其实是很得罪人的，所以要当心。追问

您好，我是一名本科应届毕业生，无工作经验，因为自己没有明确的目标或是喜好，觉得这个职位刚入职时还不需要太专业的知识，所以才想要了解一下，看看自己未来是不是可以朝这个方向走下去

追答

我个人觉得，你选择这个职业起码你不能厌恶，否则做事会没有动力的，从而影响业绩。如果你不厌恶做助理的话，你可以继续做下去，而且你如果想和上司相处融洽的话，我希望你把你的上司作为你的偶像，那样的话你对未来就会有所把握。
其实，现在社会，你完全可以先做做这份工作，如果你觉得可以的话，可以继续做下去，如果不行的话在骑驴找马也是可以的，关键是要积累一些工作经验。
现在找工作我很有看法，招人一般都是先能力再学历，所以你完全可以走下去。

追问

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