77问答网
所有问题
客服上班不准上厕所
如题所述
举报该问题
推荐答案 2023-07-29
属于违法行为。
通过查询《中华人民共和国劳动法》第四章得知：控制员工上厕所时间，情节严重的属于违法行为。用人单位非法限制人身自由的手段强迫劳动的，，劳动者可以向公安机关报案，由公安机关依法给予行政处罚。构成犯罪的，依法追究刑事责任。给劳动者造成损害的，当承担赔偿责任。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
当前网址：
http://77.wendadaohang.com/zd/8GIGWY3qvvvvqp8pWW.html
相似回答
保险公司
客服不准上厕所
答：
题主是否想询问“保险公司
客服不准上厕所
吗”？不是。保险客服需要了解各种保险产品的详细信息，能够为客户提供专业的保险产品介绍，帮助客户选择适合自己的保险产品，而上厕所属于人的正常生理需求，是被允许的，因此不是。
渣打
客服
限制
上厕所
时间吗
答：
不限制
。渣打客服不限制上厕所时间，而且公司如果限制员工上厕所的时间和次数，属于侵犯的员工最基本的人身权利和人格尊严，应属无效。渣打客服岗位要求是：大专或以上学历，有一定的客服服务或销售工作经验，普通话标准，可以熟练操作电脑，经济类相关专业的应届毕业生。
公司规定
上班
时间
不许上厕所
合理吗?你感觉这合理吗?
答：
1. 公司规定员工在工作时间不允许上厕所，这种做法是不合理的
。人有三急，这是基本的生理需求，不能因为工作而被忽视。2. 这样的规定不仅不科学，而且违背了人的本性。它侵犯了员工的人身自由权，违反了公序良俗。3. 有些公司为了保证生产安全和员工健康，可能会对员工的行为有所限制，比如不允许喝水...
客服
一直守在电脑前,
上厕所
怎么办
答：
1、上厕所可以先将账号挂起
。2、对普通问题设置话术回复，按照要求同步设置快捷回复。
客服
有时间
上厕所
吗
答：
有。
客服的工作
时间是比较灵活的，要求在规定时间内保持在线，处理客户的咨询和问题。因此，客服会利用自己的时间或在工作的间隙去
上厕所
。另外，一些公司也会在规定的工作时间内给客服留出一些时间来解决个人问题，如上厕所、喝水等。
公司规定
上班
时间
不许上厕所
合理吗?你感觉这合理吗?
答：
有一些公司，是
不允许
员工喝水，
上厕所
，更不允许私自脱离职位的。例如一些公司、厂矿企业生产制造化工原料的情况下；医院专家，在医治传染性疾病的情况下。也有一些净化车间
工作
中的人。全是为了更好地员工安全性及其公司权益考虑的。相对来说，这种职位工资待遇是有效的。依据工作情况而定，如果是公司自身...
上班
限制
上厕所
劳动局管吗
答：
《劳动合同法》第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、
工作
...
大家正在搜