为什么公司申报个税时的工资比实际发的多？

Question

已知5超出5千部分收税，可公司偏偏把4500申报到4997。同样是免税，其中是什么避税原理？

Answer 1

到手的工资是扣除了三险一金，还有个人所得税之后的工资，而公司进行个税申报的时候具体的基数是扣除了三险一金并没有扣除个人所得税，所以申报个税时的工资肯定会比实际发放到手的工资要多。

Answer 2

这个不一定是公司出现问题，也不一定就是为了增加成本什么的，个税申报的是应发工资，不是实际发放工资，实际发给你的工资还需要扣除社保费的员工自负部分（由公司已经代扣代缴），如果有疑问建议你还是向公司财务部门咨询一下。

Answer 3

公司申报个税时，工资比实际发的多，他肯定是税前的，工资应该是稍微高点儿，但是如果是发的多的，发得很多的多。那么就考虑他是在各种避税了。就是增加了公司的那个出。初二消费20，减低了公司的利润，这样是属于违法行为，不予各种病，属于他的偷税漏税行为。

Answer 4

1.公司这样做是存在风险的，看似公司多记了497元的成本，实际为企业所得税埋下了祸根。

2.对员工来说，公司虚报员工收入，员工可以以此为由寻求劳动部门保护，公司要给与赔偿的。本回答被提问者采纳

Answer 5

这个不一定是公司出现的问题，也不一定是为了增加成本什么的，个税申报的是应发工资，应发工资是所有劳动所得的现金总和，也叫税前工资，没有扣除应缴应扣的各种项目，不是实际发放的工资，实际工资还需扣除社保费的员工自负部分，如有疑问可以向公司财务部们咨询一下。