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面试的时候主考官问你:你期望的工资是多少,该怎么回答?
希望大家以自身成功的经验来帮帮小弟吧!!
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推荐答案 推荐于2021-02-12
上次就被问到了。。我回答说和公司安排的同岗位新招的的人一样就好了。。结果被说什么工作内容不一样的。。书面点的回答是公司计划安排多少。。如果差不多,而你也觉得我适合这个岗位。。那么也可以。。现实生活中都喜欢干净利落。。问你工资多少。。就直接报个市场价。。
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http://77.wendadaohang.com/zd/3vqpYGv3q.html
其他回答
第1个回答 2013-10-26
比你要面试的公司所给的工资少一点不要少太多,比如公司给3000,你就说2500到2700就差不多
第2个回答 2013-10-26
我的工资会和我的工作能力成正比
第3个回答 2013-10-26
你应该说,“那您认为我该拿多少工资?”
第4个回答 2013-10-26
我想你公司也不会亏待自己的员工吧!
相似回答
去
面试的时候考官问你
希望有
多少薪水,
应该
怎么回答?
答:
其实工资并不是我决定工作机会的唯一因素,如果您一定要我回答这个问题,
只能说我希望以我所受的教育背景及工作经验,我希望我的工资不低于年薪50
,000元。3.你认为我们应该付给你多少薪水?为什么?提示:面试人员可能早已在心里确定好了你的薪金范围!尽量了解此行业现行的工资水平,有可能的话,最好是...
在
面试的时候,主考官问你:你的薪资
要求
是多少
(需要你说出实数)?这个问题...
答:
其实工资并不是我决定工作机会的唯一因素,如果您一定要我回答这个问题,
只能说我希望以我所受的教育背景及工作经验,我希望我的工资不低于年薪50
,000元。 3.你认为我们应该付给你多少薪水?为什么? 提示: 面试人员可能早已在心里确定好了你的薪金范围!尽量了解此行业现行的工资水平,有可能的话,最好是该公司的工资水平。
面试时考官问你
.你希望一个月
的工资是多少
.你应该怎样有礼貌的
回答?
答:
两种方法:
1、说一个你心目中的比较理想的工资,不过如果看对方好像觉得有点儿高,可以说一下自己可以考虑低一点儿的工资
,只要有发展前途或者感觉对贵公司很有兴趣等等这类的套话。2、说知道公司对这个岗位都有相关的工资标准,可以按照公司的工资标准给。如果怕对方给的太少,可以说“我以前的工资是XX...
当
面试
被问到
期望的薪水是多少时,
怎样
回答
好点?
答:
点评:首先确定
面试
官给出
的薪水是
公司正式员工的工资,如果是这种情况,要把这个数额和自己的薪金要求相比较,看自己能否接受这个工资待遇。
回答
1是
主考官
乐于接受的,虽然这个学生表示他的期望值还要高些,但他已经表明这不是问题了。回答2也不错,虽然期望值也高了一些,但他没有生硬地表达出来,而是...
主考官问你期望的
待遇
是多少
?
该怎么回答?
答:
如果你年薪8W的话,你不可能没有变现出放弃自己
的时候,
说3.5W一年也是可以接受的。(如果你是在做工作的一个彻底的变化的话,这种情况可能也是有道理,可以理解的)。不要很快就把你自己卖掉:),但是要继续的强调这个工作本身才是你最看重的东西。
面试
官可能会去判断你希望从这个工作的待遇
是多少
哦。不要...
面试时考官问 你的期望工资是多少?
该怎样
回答
比较好?
答:
期望工资
#
面试
#定位 #工资水平 #企业成本 #招聘
面试时,考官问你期望的工资是多少,
应该怎样
回答
答:
根据你的求职职位,看看同行多少钱,不可以太高,但绝对不可以太低,太低他们会认为你对自己没有信心,能力不够!一般而言,小公司你要的太高可能会吓着他们,大公司正规的他们有一定的工资标准,最好根据行情!可以说,我刚来,
期望的工资是多少,
如果有幸能够进入你们公司,您可以根据我的工作情况来...
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