如题所述
法人代表变更了,也要签吗?
分公司没有法人代表这一说;
如是成立新的公司,劳动关系转到新的公司,要么要求公司支付补偿,要么要公司承诺前一公司的工龄合并到后一公司。
主要是你想不想签而不是要不要签,如果你弱势必须签那就没有什么可说的。
今天新公司叫我写一份辞工单,再签新劳动合同,工龄不变,能签吗?
如果其它也没有变化,还是可以的。