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面试官总问离开上个公司的原因,怎么说才合适呢?求助啊!!我离开公司是因为工资问题和企业文化
如题所述
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推荐答案 2014-03-14
企业文化和个人发展相悖,我希望在一个有发展目标、有长远发展计划和有发展潜力的企业中,发挥自己的所长,学以致用实现我的个人价值。
薪资能避免就避免呗,要面试官追问就说:原公司比较安逸,自己还年轻想有更大发展
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其他回答
第1个回答 2014-03-14
切忌不要说你前面公司哪些方面不好之类的话,这样说很有可能令面试官反感。
你可以说的含糊一些,比如说:个人原因,一般情况下面试官不会再刨根究底地问,若问的话,你可以说我喜欢贵公司所在的城市,如果前面公司和这家公司在同一个地方,你可以说我喜欢贵公司的企业文化等。总之,不要说前面公司的坏话,而要把现在的这家公司往上捧,捧适度即可,不可过分本回答被提问者采纳
第2个回答 2021-05-05
面试经历:老板问你为什么离开上个公司,你是怎么回答的?
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面试
时
怎么
回答“你上一份工作辞职
的原因是
什么?”这个...
答:
1、如果应聘者回答:工资太低,待遇不行
。那么面试官可能就会想应聘者多半是比较看重工资待遇这一块的,或者面试官会认为应聘者是不是目光不够长远,只侧重眼前的利益,不注重长远发展之类的。2、如果应聘者回答:与上司、同事合不来,辞职。那么面试官可能会想你这个人是不是不合群,不善于沟通,人际关...
...
面试的
人总会问为什么
离开
以前的
公司,怎么
回答最完美
答:
其实,
你可以就事实来说明问题:例如公司的薪资比较低啊(人往高处走
,谁都可以谅解)、原来公司体制不完全啊(这是发展中的公司常存在的问题)、工作时间不定时或太长等等。对了,还有重要的一点就是:不要说是因为人际关系而离职的,这样会让面试官怀疑你的人际交往有问题;不要说上司的坏话,因为上...
当
面试官问
你为什么要
离开上
一家
公司
该如何回答
答:
01 公司搬家 当
面试官问
到你为什么
离开上
家公司时,你可以回答公司搬家了,而新地址离你住的地方实在太远,上下班及其不方便,所以不得已只好
离开公司
。02 想得到更大的发展平台 你还可以回答上家公司发展空间有限,人要往高处走,你认为你的能力已经不满足于上家公司给予的平台,所以为了得到...
为什么要从上一家
公司
离职
怎么
回答
答:
01、正面回答离职原因 被问到为什么离职
的问题
是很正常的,我们在去应聘之前就应该能够想到。因此大家不要去回避这个
问题,
而是应该正面跟
面试官说
出你的答案,明确自己的观点,千万不要去猜测
面试官的
意图。有时候你想得越多可能就会自乱阵脚了。02、不说上一家的不好 聪明的人在面试被问到
离开上
一...
如果在
面试的
时候
面试官问
你为什么要
离开
原来那间
公司
应该
怎么
回答?
答:
最后这就是我选择离开原来公司转而选择贵
公司的原因,因为
贵公司可以为我提供这样一个平台,展现我的能力,体现我的价值,最吸引我的是,这里有我认为值得挑战的地方
!
面试
常见问题 你怎么理解你应聘的职位? 请你自我介绍一下你自己? 你觉得你个性上最大的优点是什么? 在五年的时间内,你的职业规划? 如果你被录用,...
...我现在面试
面试官问我
为什么
离开
我
怎么说
答:
要确认现在面试的单位比原单位要大了不少,如果面试的单位和原单位差不多,也是小
公司,面试官
来一句”我们也是小公司,和你原单位差不多”,那会哑口无言的。呵呵!如果你想回避真实
原因,
一般就说:想换个环境。(也确实有很多人在一个单位工作时间久了,想纯粹换个工作环境的。)...
当
面试官问
:"你为什么
离开
前一家
公司
"
,我
应该
怎么
回答?
答:
1、寻找
公司
因素之外的原因。对于
面试官
来说,他只需要听到一个合理的理由。所以,如果你恰好有公司因素之外
的原因,
可以避开敏感地带,那其实是个不错的选择。陈敏
是因为
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