每月25号发工资合法吗

Question

如题所述

Answer 1

律师解析
      合法的工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
      如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
      工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
      所以在每月25号发工资没有违反上述规定，是合法的。
法律依据
      《工资支付暂行办法》第七条
      工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。