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老员工被降工资怎么办
派遣需要占用公司编制
怎么办
?
答:
派遣的人员占用了公司的编制,也是属于合法合理的。因为现在很多企业都喜欢雇佣派遣人员,因为他们的价格比较便宜,而且平时没有工作的时候,也不用支付任何
工资
。
为什么企业不按工龄计算
工资
,
怎么办
?
答:
缴费基数,是根据不同人员的
工资
收入情况确定的。一般是以
职工
上年度月工资为标准,不得低于上年度 社会 平均工资的60%,不得高于300%。因此,每个人的缴费钱数不一样。为了鼓励个人缴费积极性,防止偷降缴费基数,加大国家社保征缴成本。国家采取的是将个人缴费部分全部划入养老保险个人账户,在基础养老金...
老板拖欠
工资
还让我去劳动局告他
视频时间 00:44
公司强制要求交社保,
怎么
拒绝?
答:
可能有人认为因为交了社保,自己的收入
降低
了,不划算。……这个想法是错误的。事实上,社保并不全是由个人负责的。……工作单位有义务给
员工
缴纳社保。因此,缴费的是工作单位,自己是享受相关待遇的状态。……既然如此,自己选择拒绝缴纳社保,就是不可理解的事情了。……明明对自己有好处的事情,
怎么
...
职工
因病被单位辞退并终止劳动合同职工没签字生效吗
答:
正确的解约程序是与
员工
面谈,提前告知解约的详细原因并出具解约通知;然后根据解约原因,需要赔偿的就一次性付清余下的
工资
及违约金,员工归还用人单位提供的非私人物品;然后拟定解约合同,最后由双方签字确认才能生效。 三、依法与劳动者解除劳动合同对于用人单位,员工不签字该
怎么办
单位欲依法与劳动者解除劳动合同,均应以...
老板要相信
员工
的文言文
答:
3. 不被老板相信,
员工怎么办
每个人都希望得到上级的信任,踏实的工作态度是最基本的条件。 此外,还要尽量与上级多沟通,让上级尽量多了解你和你的工作,只有这样的员工才容易成功。要想获取上司的信赖或者改变不受上司信赖的局面:首先,学会站在上司的角度考虑问题。 大多数情况下,上司总是站在更高的角度看待问题,有...
当一份工作让你觉得特别委屈时,你会
怎么办
?
答:
如果在一份工作中,既挣不到钱还感觉特别委屈,那么主要有两个方面的原因:一是个人的工作能力不能满足工作要求,所以在工作中处处为难,感受到领导和同事的不满,所以心里会感觉到委屈。二是公司的整体氛围不行,比如有的公司的老板格局太小,整天只想着克扣
员工
的各种
工资
福利,却没有想到为员工提供一...
合同期中公司调岗后不安排新的岗位
怎么办
?
答:
而岗位内容属于劳动合同的必备条款,所以调岗是一定需要与你协商并签订书面协议的。如果用人单位未履行协商及签定书面协议的义务而只是单方通知调岗不产生法律效力的,也就是说你的岗位并没有调整,你有权继续原来的工作内容,
薪资待遇
也不应受到影响。调岗需要有调岗后的薪资待遇,老板需要提前跟
员工
沟通...
向同事透露自己的
工资
好吗?
答:
其次,透露自己的
工资
可能会影响员工的职业发展。如果同事们认为自己的工资比自己低,他们可能会感到受到了不公正的待遇,从而
降低
他们的士气和工作热情。此外,透露自己的工资也可能会导致
员工被
视为过于自我中心或不专业,从而影响他们在公司中的声誉和职业发展。面对同事问及自己的工资,员工应该如何应对呢...
工厂因环保不合格被关停,我们工人
怎么办
?
答:
政治因素咱们无法改变,但是希望大家能有一个积极心态,日子越过越好。我门这工业区被强制停了 我门也不知道为什么 整个工业区十万余人全部休息 我门每个月也只能拿到五千元左右的生活补贴 已经在家等了四个月了 还是不知道
怎么
处理的 继续在家等吧 老板也很无奈 又不能开除
员工
只能掏老底发
工资
看了...
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