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劳动法买哪个版本
产假158天怎么计算
答:
如何使用iPhone 13上的iOS 15系统计算158天产假首先,确保您的设备运行的是最新
版本
的iPhone 13,即iOS 15系统。接下来,打开微信应用,确保其版本为5.6.3或更高。在微信的主界面,找到并点击搜索功能,输入"
劳动法
计算器"进行搜索。在搜索结果中,选择官方认证或者用户评价较高的"劳动法计算器"小程序...
什么是
劳动
合同,劳动合同应具备哪些条款
答:
三、劳动合同如何签订? 1、合同范本是要到劳动局
购买
吗?还是可以从网上下载? 可以去劳动局买,也可以自己制作,只要合同条款不违反
劳动法
就有效。 合同经被聘用人签字和用人单位盖章后即生效,不经劳动部门备案也是有效的,但是,如果合同中存在某些条款与劳动法的相关规定不一致时,是以劳动法为准...
劳动法
第38条赔偿内容细则
答:
中华人民共和国
劳动法
与中华人民共和国劳务合同法的区别:1:劳动法和
劳动合同法
不是一部法律的两个
版本
,就是两部法律,目前这两部法律都在执行中,事实上这两部法律的相关规定事统一的,实际操作中都可以作为依据,2:劳动法调整的范围更大更宽泛,涉及到促进就业、...
苹果手机的婚假和产假怎么算的呢?
答:
如何使用iPhone 13上的iOS 15系统计算158天产假首先,确保您的设备运行的是最新
版本
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劳动法
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劳动
合同有没有统一的
版本
?
答:
劳动合同没有统一的
版本
,法律只是规定了一些必备条款,用人单位和劳动者在必备条款的基础上,可以根据双方情况增加相应的约定条款。如果某些条款违法的话,不影响整个劳动合同的效力。《
劳动合同法
》第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者...
司法考试法律法规汇编用
哪个版本
比较好
答:
二、流程法 流程法即是把法条中涉及的关于一系列法律程序做成流程图,看起来一清二楚,不容易忘记。这种方法可以把多个法律条文联系起来,可以节约大量工作量。以下试举一例说明;例:《
劳动法
》中劳动争议的解决 通过以上图表分析,基本上把劳动争议的具体流程归纳出来了,完全可以对付司法考试所涉及的...
劳动
合同有规定
版本
吗
答:
法律主观:关于劳动合同相关规定(一)、规章制度必须合法所谓合法,包括内容合法和程序合法。根据《中华人民共和国
劳动法
》第八十九条的规定:用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当 承担赔偿责任 。这就体现了规章制度必须内容合法。程...
劳动合同法
第三十九条解读一览
答:
《
劳动合同 法
》第三十九条在业内被称为黄金三十九条。据业内人士称,在这一条里,法律赋予了企业很多的权力,下面是我为大家整理的
劳动合同法
第三十九条解读一览,更多 合同范本 点击“ 劳动合同 ”查看! 劳动合同法第三十九条解读 即时解除又可称为过错性解除,即在劳动者有过错情形时,用人单位有权单方解除劳动...
大连2024年
版劳动
合同的条款涉及
哪
几个方面
答:
大连2024年
版劳动
合同的条款涉及
哪
几个方面劳动合同的条款涉及签订双方的名称、身份证号、地址、合同签订的期限、工作内容、工作时间、工作报酬、社会保险、劳动保护、解除劳动合同的条件、违约责任及赔偿等方面。双
新
劳动法
规定合同最短几年一签?是一年一签吗?
答:
劳动合同签订几年,
劳动法
并没有规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同,但是要注意合同签订中试用期的时间,最长不得超过六个月,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。法律分析法律上并没有规定劳动合同最少签订多长时间,想签订多久期限的劳动...
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