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基本工资2490元怎么算工资
底薪
2490
加班1.5倍是多少
答:
具体计算过程如下:1. 首先确定底薪,即正常工作时间的工资为2490元。2. 计算加班费,即底薪的1.5倍
。这可以通过将底薪乘以1.5来完成:2490元 * 1.5 = 3735元。3. 最后,将底薪与加班费相加即可得到总工资。但在这个问题中,我们只关心加班费,所以答案是3735元。需要注意的是,这个计算是基于...
2490
底薪
工资怎么算
答:
理解2490底薪工资的计算方法,
涉及到法定节假日、休息日和平日的加班工资计算
。首先,对于法定节假日加班,计算公式如下:月薪 ÷ (21.75天 × 8小时) × 加班小时数 × 3倍。例如,如果你的月薪是2490元,而你在国庆节工作了8小时,那么加班工资为2490 / (21.75 × 8) × 8 × 3。休息日加...
底薪
2490
加班费
怎么算
答:
休息日加班,如果不提供补休,应按200%的标准支付,即2490/21.75/8 * 加班小时数 * 2。而工作日的加班费为正常工资的1.5倍,即2490/21.75/8 * 加班小时数 * 1.5。这些
计算
都是基于劳动合同中约定的岗位
工资标准
。值得注意的是,加班工资不包括在正常
月薪
发放中,例如,月工资基数
2490元
,法定...
底薪2590,上24小时做一休一拿多少?
答:
对于底薪为2590元的员工来说,
如果采用固定工资制,上24小时做一休一所拿的薪资为:2590元 / 工作天数(通常是21天)= 123.33元/天
。根据这个计算方法,在上24小时做一休一的情况下,每工作1天所拿的薪资是123.33元,每休息1天没有薪资。注意,这仅为理论计算,具体薪资可能还要考虑个人绩效、基础...
2024年宁波
最低工资标准
是多少
答:
2024年宁波的
最低工资标准
是每月
2490元
。这一标准适用于浙江省内的第一档月最低工资标准。浙江省自2024年1月1日起执行新的最低工资标准,其中月最低工资标准分别调整为第一档2490元、第二档2260元、第三档2010元。此外,非全日制工作的最低小时工资标准也相应调整为第一档24元、第二档22元、第三档...
2024年宁波
最低工资标准
是多少
答:
1. 2024年宁波市执行的
最低工资标准
为每月
2490元
,适用于浙江省第一档的月最低工资标准。2. 浙江省自2024年1月1日起调整了最低工资标准,其中月最低工资标准分为三档:第一档2490元,第二档2260元,第三档2010元。3. 非全日制工作的最低小时工资标准也相应调整,第一档为24元,第二档为22元,...
2024年苏州市
最低工资标准
答:
1.月
最低工资标准
:苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市均执行江苏省一类地区月最低工资标准,由原2280元/月调整为
2490元
/月。2.非全日制用工小时最低工资标准:由原22元/小时调整为24元/小时。这些调整自2024年生效。最低工资标准不包括的各项内容如下:1.加班加点的工资;2.中班、夜班、...
南京
基本工资
答:
月
最低工资标准
为
2490元
。南京,江苏省辖地级市、省会,位于中国东部、长江下游、濒江近海,属于一类地区,根据查询南京本地宝可知,南京月最低工资标准为2490元,非全日制用工小时最低工资标准为24元。
苏州是
基本工资
多少
答:
根据最新调整,苏州市的月
最低工资标准
为
2490元
,小时最低工资标准为24元。这一调整是根据江苏省人力资源和社会保障厅发布的《关于调整全省最低工资标准的通知》精神,经苏州市政府同意后实施的。调整后的最低工资标准从2024年1月1日起执行,适用于苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市等江苏省...
这
工资2490元
上13天春节放假
工资怎么算
的?
答:
春节的七天,其中初一,初二,初三是300%,其余四天是200
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