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员工生病工会慰问金标准
工会
看望病人
慰问金标准
答:
法律分析:可以给予不超过1000元的慰问金
。工会会员或其直系亲属 限会员配偶、父母、子女去世,可以给予不超过1000元的慰问金。法律依据:《工会慰问职工管理办法》 第三条 慰问职工的条件和标准,职工本人患重大疾病的,由工会组织慰问看望,一次性发给慰问金2000元工直系家属(父母、配偶、子女)患重大疾病...
住院
工会慰问金
发放
标准
答:
法律分析:工会会员符合法律政策的结婚、生育,基层工会可以给予一定金额的慰问品或慰问金,
标准一般不超过1000元
。 工会会员生病住院,基层工会组织应予看望,慰问金和慰问品总额每次一般不超过2000元。法律依据:《基层工会经费收支管理办法》 第九条 维权支出是指基层工会用于维护职工权益的支出。包括:劳动...
慰问金
发放有哪些
规定
答:
法律分析:1.生育慰问:员工本人生育,工会赠送价值1000元慰问品
。2.大病慰问:员工住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问。
(1)住院未实施手术者,发放 500 元慰问金
;(2)住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金;(3)重大恶性疾病者,发放2000 元慰问金;3.工伤慰问:凡在职员工因公受伤影响正常工作...
慰问金
一般是多少
答:
根据律图网查询显示:
1、一般性慰问:个人慰问金原则上每人每次不超过2000元,每户每年不超过当地城乡最低生活保障标准6个月的总和
。集体慰问金则根据单位职工人数不同而有所区别,例如,职工数在20至50人之间的单位,原则上不超过1万元;50至100人之间的单位,原则上不超过2万元;以此类推,直至职工数...
重庆
工会慰问金
发放
标准
答:
重庆市
工会慰问金
的发放
标准
主要包括以下内容:1.遭受不幸或困难:慰问对象遭遇了意外、
疾病
、家庭困难等不幸事件;2.符合工会会员资格:申请者必须是符合工会会员资格的人员;3.自愿申请慰申请者必须自愿申请接受慰问;4.未获得过工会慰申请者之前没有通过工会获得过任何形式的慰问;5.未被开除公职:申请者...
住院
工会慰问金
发放
标准
对住院时间有要求吗
答:
住院
工会慰问
执行
标准
中,
员工
住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问,住院未实施手术者,发放元
慰问金
;住院并实施手术者,发放元慰问金;重大恶性
疾病
者,发放元慰问金;病假在家休息一周以上(含一周)者,视情况发放元慰问金,是有要求的。医院工会是院工会委员会的工作机构,在党委领导下,负责...
工会慰问生病职工
制度
答:
在外地
生病
住院的,由机关
工会
或所在部室通过电话、委托等方式进行慰问。
慰问标准
为每人每次300元以内。丧事慰问:干部
职工
直系亲属丧亡的,由分管领导及所在部室、机关工会或组人部以自治区残联名义送
慰问金
,标准为500元;所在部室或分管部室,送花圈一个,标准为300元以内。干部职工退休时,由组人部...
工会慰问生病职工
有哪些
规定
答:
工会慰问职工
时以精神安慰为主,以适当的慰问品或
慰问金
为辅。(二) 及时慰问原则。工会对突然遭遇大病大灾、突发事件等原因造成家庭生活困难的职工给予及时酌情慰问。对职工退休时,按照原有贯例,购买并赠送慰问品等。(三) 定期慰问原则。工会在重大节日集中开展慰问活动,对女职工节日表示祝贺,对全体...
工会慰问
范围和
标准
答:
工会慰问
主要分为丧事慰问和
生病
住院慰问两种,二者的范围和
标准
不同。工会慰问范围和标准具体如下:1、丧事慰问;标准:500元(含花圈一个)。范围:在职干部
职工
及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女。退休干部职工及其父母、配偶。慰问组成人员:在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶...
重庆
工会
住院
慰问金
发放
标准
答:
基层
工会
每次给予不超过800元
慰问金
或慰问品。根据查询重庆政府官网得知,重庆工会住院慰问金发放
标准
为基层工会每次给予不超过800元慰问金或慰问品。重庆,简称“渝”,别称山城、江城,是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心城市、超大城市,国务院批复的国家重要的中心城市之一、长江上游地区经济中心...
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