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半年前的辞职信还有效么
辞职书有效
期多长时间
答:
视情况而定:1、劳动者如果依法提交辞职书的,长期有效
,2、而劳动者提前三十日书面通知单位辞职的,三十日到期后可以与其解除劳动合同;3、在试用期提前三日通知单位辞职,三日后即解除劳动合同。辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有以下几种情形:1、依法立即...
四个月
之前
交
的辞职信还有效吗
?
答:
四个月前交的辞职信现在肯定是无效的
,当时交辞职信,一个月后可以自动走人,没人可以拦你。
合法
的辞职申请有效
期有多久?
答:
如果30日后劳动者未离职,而是继续留在用人单位工作,用人单位也未要求劳动者离职,则双方形成新的事实劳动关系,
如需辞职应重新写辞职信
,且30日后才可离开。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人...
离职申请
单过了三个月
有效吗
答:
1、辞职单要看上面有没有写你想要辞职的时间,
如果有写,比如说3月底离职,但公司现在让你走,这辞职单是无效的
。如果辞职单没写时间,双方就不好说的。2、不过你换了一个部门,单位现在说你辞职到期了,违反了诚实信用原则,因为你提离职到现在已经很长时间了,一般来说会认定6月到期不是你的真实...
辞职没走继读干了
半年
才走
的辞职有效吗
?
答:
无效 虽然劳动法要求在离职至少三十天提出申请 但是你也不能整个
半年
啊 那你这个
辞职申请
基本上白打了 毕竟单位得考虑你离职后的工作交接问题 必然需要一个人来接替你的岗位的 你提出半年后突然离职 你的工作怎么办啊
辞职信
四个月后单位都没有批算作废吗?
答:
辞职信
四个月后单位都没有批应该算作废的。辞职信在公司一个月的时间才是
有效
的,不是辞职信没拿回公司随时都可以让你走的啊。
劳动法是否规定了
辞职书的有效
期?
答:
劳动法是没有规定
辞职书的有效
期。 根据劳动法规定,解除和终止: 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期
内
提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动合同法规定,员工辞职的,需要提前30天通知公司,这是员工的单方义务。员工提出辞职是对劳动合同解除的意向,公司可以在...
四个月
之前
交
的辞职信还有效吗
答:
按实际情况,只要
辞职信
内容符合法律规定,当事人在自愿合法的前提下确认的,
辞职书
即使经过四个月依然具有法律效力。相关法律规定《中华人民共和国合同法》第四十四条 依法成立的合同,自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。第四十五条 当事人对合同的效力可以约定...
合法
的辞职申请有效
期有多久?两个月后已跟领导说了不想离职了,领导才批...
答:
离职申请了有效期是一个月,如果提交申请两个月以后不想离职了这时候领导又给批了离职申请了这个
离职申请还是有效
的
递交
辞职书
后还继续任职3月余。
辞职信有效吗
?
答:
先回答你第三个问题,辞职信当然是
有效
的,但是离职的界定是根据你的离职手续办理情况,而不是你
的辞职信
来决定的,也就是说在11月1日单位通知你来人交接后,你有没有办理相关的离职手续,如果办理了就表示你的辞职生效。接下来是你的第一个问题,你是否能得到劳动合同赔偿的问题,回答这个问题首先...
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