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五险一金缴费标准
五险一金
最低档次
答:
综上所述,
五险一金的最低缴纳标准涉及单位和个人分别按一定比例缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险
,其中养老保险单位和个人分别缴纳12%和8%,医疗保险8%和2%,失业保险1.5%和0.5%,工伤和生育保险则仅由单位缴纳0.5%和0.85%,个人不需缴费;
住房公积金
的缴存比例则为5%-20%,由单位和个人根据...
五险一金
最低档是多少钱一个月
答:
五险一金最低档一个月的金额如下:
1、养老保险:个人缴纳240元的8%,即19.2元;单位缴纳240元的22%,即52.8元
;2、
医疗保险
:个人缴纳240元的2%,即4.8元;单位缴纳240元的10%,即24元;3、
失业保险
:个人缴纳240元的1%,即2.4元;单位缴纳240元的2%,即4.8元;4、工伤保险、生育保险:...
五险一金
最低
缴费标准
答:
五险一金缴费比例:养老保险单位20%,个人8%
;
医疗保险
单位为10%,个人为2%;工伤保险单位为0.2-1.9%,个人不缴费;
生育保险
单位为1%,个人不缴费;
失业保险
单位为1%,个人为0.5%;
住房公积金
单位和个人缴费比例一致。从5%到12%中选择。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,...
五险一金
最低
缴费标准
答:
法律分析:国家规定的五险一金最低标准如下:五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,
包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
,及
住房公积金
。1、
养老保险缴费比例
。单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全缺纯部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例。单位9%,个人2%+3...
五险一金缴费标准
答:
法律主观:五险一金缴费标准为:养老保险单位21%,个人8%
;
医疗保险
单位9%,个人2%+3元;
失业保险
单位2%,个人1%;工伤保险和
生育保险
由单位缴纳,劳动者不用缴;
住房公积金
根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。法律客观:《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之...
五险一金缴费标准
答:
五险一金的缴费标准:1.对于基本
养老保险
,单位交百分之二十,个人交百分之八。2.对于基本
医疗保险
,单位交百分之九,个人交百分之二。3.对于
失业保险
,单位交百分之二,个人交百分之一。4.对于工伤保险,单位交百分之零点五,个人不用交。5.对于
生育保险
,单位交百分之一,个人不用交。6.对于住房...
五险一金
公司一年交多少钱(详细解析)
答:
3. 公司在员工每个月的工资中扣除员工应缴纳的五险一金金额,并将其上缴到相关部门。4. 员工每个月可以在工资条中查看自己的五险一金缴纳情况。总结 五险一金是职场人士必须要交的,不仅可以保障员工的权益,还可以为员工的未来提供保障。不同地区的
五险一金缴费标准
略有不同,具体以当地规定为准。公司...
五险一金
最低
缴费标准
答:
一、
五险一金
最低
缴费标准
1.养老:单位按基数20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(20000元)*8%=160元);2.失业:单位按基数1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费;3.工伤:根据单位性质,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按...
国家
五险一金
的基本
标准
是多少?
答:
国家五险一金规定的缴纳基本标准如下:1、
养老保险
单位缴纳21%,个人缴纳8%;2、
医疗保险
单位缴纳9%,个人缴纳2%+3元;3、
失业保险
单位缴纳2%,个人缴纳1%;
4、工伤保险和生育保险
由单位缴纳,劳动者不用缴;5、
住房公积金
根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。缴纳五险...
五险一金
最低
缴费标准
答:
二、
五险一金
最低
标准
交多少钱?五险最低标准交多少钱如下:1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不
缴费
;3.工伤:根据单位性质不同,...
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