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为什么领导会觉得我工作能力强
领导
一直说我很有
能力
的,是个人才!是
什么
意思?
答:
领导
一直说我很有
能力
的,是个人才,是
认为
你有能力,想重用你好了、。职场就是一个战场,所以弱肉强食最是常态,而职场上面的每一个员工最想要的就是升职加薪,但是这也需要有一定的实力,所以往往在职场中,你会看到已经
工作
很长时间的人依旧会被辞退,当然也有一部分员工没有被淘汰,但是都是普...
领导会
害怕下级的
工作能力
比
自己强
吗?你怎么看?
答:
一、格局大的
领导
不会害怕 对于格局大的领导来说,他们不会害怕下级的工作能力超过
自己
。之所以这样说,主要有两方面的原因,一是因为下级在工作中所做出的成绩与领导直接挂钩,因而下级工作能力越强,领导所能获得的成绩就越瞩目。另一方面是因为下级
工作能力强
在一定程度上可以说明领导带队有方,从而能让...
领导
说我履岗
能力
较强是
什么
意思?
答:
履岗能力,指的是履行岗位职责能力 ,意思是你能很好地完成你的本职工作。并且表现出很强的
工作能力
。
一般来说,
老板
是不是都喜欢
工作能力强
的员工呢?
答:
有些
老板
担心员工的
能力
太强会对
自己
的职位带来威胁。因为一个能力很强的员工的任务都是这个员工做的,而老板的能力可能还不会如这个员工这样有能力,所以有的老板的内心就会有些自愧不如的
感觉
,因为这样的话,老板可能会担心这个员工会抢走自己的饭碗。但是要知道一个心胸狭隘的老板是很难做成大事的。...
为什么
有些员工
能力
很强,却会被
领导
讨厌呢?
答:
抛开自身恩仇的要素,那有可能是能力强的这一位,对
领导
干部都不喜爱。人以群分,物以类聚。这一正常的。自然也有的领导干部避讳属下能力强,
感觉
有被替代的风险,因此抵触
工作能力强
的属下。但这样的事情比较多。俗话说得好"香消玉殒、才俊命运多舛"。这就提示我们每个人,不必太多关注
自己
的长相、...
职场中上司
觉得
你
工作能力
太强怎么办
答:
这样的
领导
小肚鸡肠。没有大的格局。如果这样的领导当道。在他手下干不出什么名堂。有时还被他整的很狼狈。他留咱,咱也不在这里干。因为她一点儿水平都没有。不如换个地方,是金子在哪儿都发光。如果你愿意留在这里。只能和上一级主管领导谈一谈。如实反映情况。但我建议还是换一个岗位为好。
有些员工
能力
虽然很强,却会被
领导
讨厌,原因是
什么
?
答:
因为这些
能力
很强的员工太自负了,很多问题没有请教领导,在很多事情上也没有请示领导,在重要场合也不给领导面子,所以
领导觉得自己
有危机感,也很尴尬。
为什么
新来
领导
平时很会看我?
答:
新来
领导觉得
你
工作能力强
,交给你任务总会妥贴完成,各方面表现得都得体,所以
领导会
看起你。
个人
能力
比较强,在办公室却被上司排挤,怎么办?
答:
上司排挤
能力强
的人大概有两方面的原因,一是这个人能力太强,让
领导觉得自己
很平,不利于自己在下属面前建立威信。二是下属的能力太强,自己的上司相比于自己更欣赏自己的下属,让他有危机感,害怕有一天自己会被取代。因为这两个方面上次就会有意无意的去打压比自己有能力的下属。当面对这样的情况时,...
作为一个
领导
,更看重员工的
工作能力
还是工作态度?
答:
我若是
领导
的话,看重的更多的是员工的
能力
,若是你在公司里没有能力且占一个很重要的位置的话,我
觉得
是对其他员工的不公平,当然,我这样的人,也只能是在小公司里占据位置,而且还不是领导!所以,我就从我个人的角度来看的。当然,一些公司的领导看中的是员工的态度,这也说明这家公司是不是...
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