第1个回答 2020-05-18
建议你最好先递交辞职通知书,
如果劳动合同有试用期,
提前三天通知人力资源部即可以。
如果没有试用期,
你需要提前30天通知人资部。
老板不同意你就找劳动管理部门,
申请调解或劳动仲裁。
去之前要准备好相关证据:
劳动合同,出勤情况,
特别是每天工作11个小时的记录,
工资支付情况等。
个人观点,仅供参考。
第2个回答 2020-05-18
你可以找你的工友或者是朋友什么的,在一起干活儿的朋友什么的给你做下证。要是不接电话的话,你可以直接上煤矿去要去。应该针对干活的都有记录。可以直接上煤矿学校去,应该都有记录在,要不给的话你可以找我给他录像音。不行之后上劳动仲裁去投诉他。本回答被网友采纳
第3个回答 2020-05-17
记住,一切走法律程序。现在中国法治社会。他给谁耍流氓了,就欺负老实人是把,告诉他不结账就报警。曝光。什么人真是的。别人辛辛苦苦挣钱他凭什么不接。别人是喝西北风长大的吗?全家都喝西北风就行了。别怕。找他要。
第4个回答 2020-05-17
这个最好先双方沟通,你和老板协商协商最好,实在不行去劳动局举报他。