企业退休金计算公式中“上年度在岗平均工资”是每年调整吗

Question

职工退休时，养老金计算公式是按上年度在岗平均工资计算出来的，，那么，退休后第二年养老金是不是按退休那年的在岗平均工资重新计算呢？？以后是每年以此类推吗？？

Answer 1

以退休时上一年度的社平工资计算养老金，此后不再重新调整计算养老金。也就是说，一旦养老金正式确定，不再更改，只能参加国家统一调整企业退休人员养老金调整。
即2014年职工退休时，以2013年度在岗职工平均工资计算养老金。
2013年职工退休时，以2012年度在岗职工平均工资计算养老金。
2012年职工退休时，以2011年度在岗职工平均工资计算养老金。
2015年退休的人员，不属于今年养老金调整范围。只能等待2016年养老金调整时受益。
根据规定，2015年企业退休人员基本养老金调整的范围为，2014年12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员。并不包含2015年1月1日后办理退休的人员。
但2015年1月至6月办理退休的人员，在今年养老金也会有一个重算的机会。确定退休当年养老金待遇的基数之一为退休当年的上一年度本地区社会平均工资，而上一年度的社会平均工资多是在今年6月左右公布。目前2014年的社平工资还未公布。所以在2015年1月至6月办理退休的人员，待上年的社平工资确定后，将重新核算退休待遇。这一做法仅限在每年1月至6月间办理退休手续的人员。追问

那请问黑龙江的政策也是如此吗。。

追答

应该是相同的，具体的政策可以咨询社保电话12333.

Answer 2

企业退休金计算公式中“上年度在岗平均工资”是每年7月份调整的，上半年退休的职工待7月份社评工资公布后重新按照新的社评工资计算你的退休金多退少补，历年的社评工资是上涨的势头所以退休工资也会上涨。年年如此以此类推。