这时候你就装作听不懂，工作也故意拖拖拉拉漫不经心，调离其他岗位也不管就正常打卡呆着，等着他主动辞退你，只有这样你才能拿到补偿金。自动离职就毛都没有！
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第1个回答 2020-03-28
要么忍要么走要么闹，要下属！下属是管人事的吗？不是的话叫他滚开，他没资格，你老板要我走，可以呀，你亲自过来说，而且你要给我够赔偿，你不要想着再待下去了，人家会整你的。
第2个回答 2020-03-28
老板不自己对你说是怕承担责任！不知道你和公司签了合同没有？如果签了而且合同还没有到期，就不能让你离职！非要让你离职就必须做出赔偿，不赔偿的话可以报警让警察协调，或到当地劳动部门投诉！
第3个回答 2020-03-28
不管那个说，任何人要你自动离职都不要答应，要求你离职就喊公司开辞退证明，这样还有一部分辞退金和生活费
第4个回答 2020-03-28
你不想离就不离，要不要我做是老板的权利，愿不愿做也是我的权利，老板要你提出来离职是在逃避责任，因为你自己提出离职他就不用赔偿了。
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