对于企业组织而言，
纪律是最重要的事情，是
其能否生存的基本前提，
可以说没有纪律就没有品
格，没有忠诚、没有敬业、
没有创造力、没有效率和
合作，没有一切。
对于我们来讲，是否
遵守纪律反映了员工素质
的高低，高素质的员工必
然严格遵守纪律，这是爱
岗敬业、
无私奉献的关键。
我们要正确地认识纪
律的重要性，严于律己，
做有理想、有道德、守纪
律的优秀员工。一个企业
如果没有一个严谨的纪律
约束，人心就会涣散，组
织就会瘫痪，就会失去战
斗力。像美国西点军校就
非常注重对学员进行纪律
锻炼，为保证纪律锻炼的
实施，西点有一整套详细
的规章制度和惩罚措施。
通过整整一年的纪律训练
之后，纪律观念深深地根
植于学员的大脑之中，同
时与之而来的是每个人都
培养出了强烈的自尊心、
自信心和责任感，这些精
神和品质让每一个西点军
校的学员终身受益。
常言道：党有党纪，
国有国法，公司有公司的
制度，工作室也有工作室
的规矩。有人说守纪律就
会失去自由，可世界上没
有绝对的自由，自由与纪
律是相辅相成的，只有服
从纪律，才能赢得最大的
自由。遵守纪律是员工素
质的表现。纪律可以规范
我们的行为，维护正常的
工作生活秩序，确保有效
地工作。
英国克莱尔公司在新
员工培训中，总是先介绍
本公司的纪律。首席培训
师加培利总是这样说：
“纪
律的高压线，它高高地悬
在那里，只要你稍微注意
一下，或者不是故意去碰
它的话，你就是一个遵守
纪律的人。”看，遵守纪
律就是这么简单。
在单位里工作，就要认同单位的规则，对已经形成的纪
律毫不含糊，成为一名守纪律的员工。有纪律的员工会把纪
律变成一种习惯，做任何事情都会按照规则去进行，最后做
到“随心所欲不逾矩”
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考