请问我7月5号入职,8月5号离职,公司是每个月的20号发工资,

在东莞这边,基本上都是要压一个月的工资。这个压一个月的工资我不太懂,希望解释一下。
比如是不是7月5号到8月5号这一个月工资是要扣押下来,8月20号不发放工资;等下一次再凑够一月(8月5号到9月5号),等9月20号才发放8月份的工资(7月份扣押下来了,而我离职了,所以会把7月份的与8月份的几天一并交于我),是这个意思吗?
另外我想问离职后工资发放是在9月20号,这合理吗?合法吗?

第1个回答  2019-08-06
你如果只是做一个月就离职的话,一般的公司都是可以在你离办理离职走人时把工资结算给你的,
第2个回答  2019-08-06
这个问题应该向公务员反应反应,广东那边这样的厂太多了,太欺负人了追答

国务院

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