和我们谈谈，不善言辞，性格内向的人适合创业吗？

Question

如题所述

Answer 1

当然适合创业了，创业考验的创业者是否有好的idea，是否有一帮可以全力以赴的伙伴，是否有持续不断的创新能力和资金注入。假如一个创业者不善言辞，性格内向，这其实是次要的，这类创业者一般善于搞研发，在产品细节上精益求精、严格把关，这个过程其实已经公司的发展打下了最坚实的基础，毕竟“产品为王”在大多数情况下都是可行的。而在公关、营销方面的短板，创业者可以通过寻找合适的合伙人来弥补，毕竟如今创业早已不是单打独斗，而是群策群力，有时候寻找优势互补的合作伙伴，会给企业的发展插上腾飞的翅膀。

Answer 2

是否适合创业和不善言辞完全没有直接关系，首先现在已经不是一个单打独斗创业的时代了，需要找能力属性不同的人一起创业，有的时候性格内向不善言辞反而是很好的和别人合作的优势条件，如果两个创始人都能言善辩，也就可能天天吵架，内耗严重。你提到的不善言辞，性格内向，其实我是非常理解你的，因为我年轻的时候也一度认为自己太内向，对着女生说话甚至会脸红，有这样的想法那是受了传统思维的影响：“觉得老板都是做销售出身，比如能言善道”，其实现代创业并不是这样，更重要的是不同技能扮演不同的角色，形成一个互补的、有机的团队，而且创业未必就必须当大股东才叫创业，有的时候当老二比当老大更幸福。

Answer 3

我想说，创业靠的是多方面的综合因素，而不仅仅是一张能说会道的嘴。之所以大多数人会觉得善于言辞的人才更容易创业是因为对于初创企业来说，更重要的是销售能力和融资能力和领导力。而这些都属于社交能力，外向的人更活跃，会和人套近乎，更容易博取别人好感，所以也就更容易说服别人。但是性格内向就一定不适合创业吗？这不一定。虽然嘴上不说，可是对于很多‍‍细节都会认真思考。对于创业来说这是必不可少的，作为一个领导者，必须有优于他人的缜密思维。而且性格内向的人遇事沉着冷静。创业的过程中或多或少会遇到一些困难，如果遇到一点挫折就闹得鸡飞狗跳，肆意发火，那还怎么带领手下的人呢，大家估计都准备寻找其他可靠的老板了。‍‍‍‍

Answer 4

这恐怕要看你创的是什么业，在其中自己承担的是什么角色。如果是非常需要外向表达的创业方向和职位定位，或许是不太适合。但实际上，总的来说性格内向不会是创业的阻碍，很明显，不是所有创业成功的人都是热烈奔放的性格。比如比尔·盖茨就很不外向，喜欢工程师角色的马化腾也是内向而低调的人，打造了wx的张小龙更是一个沉默、内向的理工男。对创业者来说，看重性格问题是跑偏了方向，应该慎重考虑的是创业方向的确定，比如技术资源、财务资源、人力资源条件等。

Answer 5

在“大众创业、万众创新”的口号鼓舞下，越来越多的年轻人投身于创业大军，梦想成为中国的“乔布斯”“扎克伯格”。然而，理想很丰满现实很骨感，创业的人很多，成功的人却很少，绝大多数人最终的结果是创业失败，败光父母的积蓄而已。所以说，不要说不善言辞，性格内向，就算你口若莲花，我觉得在没有相关经验的情况下，都不适合创业。在我看来，创业是一件十分不易的事，在我看来，创业就是千军万马过独木桥，九死一生，所以，如果你是年轻人，建议还是先安心工作，攒钱、攒关系，当具备一定的条件时再进行创业。